關(guān)鍵詞： 特崗考試

報(bào)名時(shí)間：詳見(jiàn)公告

筆試時(shí)間：2019年8月3日

根據(jù)《省教育廳 省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 省財(cái)政廳 省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》（黔教師發(fā)〔2019〕74號(hào)）要求和《安順市2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》相關(guān)精神，為做好我縣2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作，特制定本實(shí)施細(xì)則。

一、招聘對(duì)象和條件

（一）國(guó)家“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

1.以取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格（即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格；報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同）的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生為主，特殊情況可適當(dāng)招聘取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格的普通高等師范院校專(zhuān)科應(yīng)往屆畢業(yè)生。

以上報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考學(xué)科須一致或相近（參照教育部公布的有關(guān)普通高等學(xué)校專(zhuān)業(yè)目錄），年齡要求在30歲以下（1989年6月1日以后出生）。國(guó)家“特崗計(jì)劃”面向全國(guó)招聘。

（二）縣“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

1.取得幼兒教師資格證。

2.應(yīng)取得全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

3.報(bào)考人員年齡均要求在30歲以下（1989年6月1日以后出生）。

4.縣級(jí)“特崗計(jì)劃”戶(hù)籍條件：具備全日制普通高校本科學(xué)前教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)及以上學(xué)歷的不限戶(hù)籍；全日制普通高校大專(zhuān)學(xué)歷及以上學(xué)歷（不限專(zhuān)業(yè)）面向紫云自治縣戶(hù)籍招聘（2016年6月1日以前入籍紫云自治縣或紫云自治縣戶(hù)籍生源）。

國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣“特崗計(jì)劃”招聘時(shí)，在編教師（含2016、2017、2018年的特設(shè)崗位教師）不能報(bào)考。

二、招聘指標(biāo)

2019年紫云自治縣招聘特崗計(jì)劃110名，其中國(guó)家“特崗計(jì)劃”指標(biāo)80名、縣“特崗計(jì)劃”指標(biāo)30名，安排在紫云自治縣農(nóng)村中小學(xué)（含村小、教學(xué)點(diǎn)）和幼兒園任教，學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）需求如下。

三、招聘原則

1.教師招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)”和“定校、定崗”的原則。

2.優(yōu)先招聘報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致的全日制普通高校本科畢業(yè)生。

3.招聘的教師安排為何種計(jì)劃類(lèi)別（指國(guó)家、縣“特崗計(jì)劃”）的特崗教師，由市教育局、縣教育和科技局根據(jù)報(bào)考人員條件和崗位需求確定。

4.招聘的教師安排在縣以下（不含縣城）農(nóng)村中小學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))和幼兒園（僅指縣“特崗計(jì)劃”）。

四、招聘程序

特崗教師招聘按照公布招聘崗位、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、錄取、簽訂合同、崗前培訓(xùn)等程序進(jìn)行。

招聘分為兩個(gè)階段。第一階段招聘符合報(bào)考條件（含國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣“特崗計(jì)劃”）的全日制普通高校本科畢業(yè)生，報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致。第二階段招聘其他符合條件的人員，報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相近。第一階段招聘結(jié)束后，公布第二階段招聘崗位，進(jìn)入第二階段招聘。

招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試，只設(shè)面試；第二階段的考試設(shè)筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務(wù)、閱卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)，以及面試、體檢和錄取等工作由安順市教育局統(tǒng)一組織，體檢和錄取工作由縣教育和科技局組織完成后上報(bào)市教育局。

第一、二階段報(bào)名均采用先網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名，再在現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”（117.135.237.

12:8080）進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無(wú)法更改。相關(guān)資訊可關(guān)注“貴州教育廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)”（http://www.gzsjyt.gov.cn/）和貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”（微信號(hào)：guizhou _edu）。

（一）第一階段招聘（免筆試人員的招聘）

1.報(bào)名

“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2019年6月21-23日。

“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年6月25-26日。

符合本階段報(bào)名條件的報(bào)考人員，完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后，在“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件（復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存）到安順城市服務(wù)職業(yè)學(xué)校（三合水庫(kù)旁，10路、14路公交車(chē)終點(diǎn)站）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

（1）本人有效居民身份證。

（2）相應(yīng)教師資格證書(shū)。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書(shū)的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過(guò)的截圖證明。

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)。

（4）《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張（報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過(guò)2MB）。

2．資格審查

報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格后，進(jìn)入面試程序。對(duì)資格審查合格人員，我縣將建立報(bào)考檔案（錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案）。

3．面試及體檢

面試時(shí)間：2019年6月29-30日。面試總分為100分,60分為合格。面試的具體辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由市教育局?jǐn)M定。

面試地點(diǎn)：安順五中（中華東路73醫(yī)院對(duì)面）（暫定）

體檢時(shí)間：2019年7月2-4日。按國(guó)家、縣“特崗計(jì)劃”的類(lèi)別，原則上以招聘數(shù)1：2的比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科在面試成績(jī)合格人員中從高分到低分確定體檢人員。體檢在市教育局指定醫(yī)院進(jìn)行。

4．錄取、簽約

面試及體檢均合格人員可進(jìn)入錄取程序。錄取原則按照從高分到低分錄取。

被錄取人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照公布的崗位，按照?qǐng)?bào)考志愿、由高分到低分依次選定意向性崗位并簽訂意向性合同。報(bào)考人員在崗前培訓(xùn)前，仍未取得畢業(yè)證、相應(yīng)教師資格證書(shū)和未提供相應(yīng)畢業(yè)生檔案的，其簽訂的意向性合同合同自然解除；正式聘用合同在崗前培訓(xùn)前簽訂。

5．上報(bào)和公布第二階段崗位指標(biāo)

縣教育和科技局7月7日前將我縣 “特崗計(jì)劃”第二階段招聘崗位指標(biāo)報(bào)市教育局人事科，經(jīng)審核后于7月11日在“貴州教育廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)”（http://www.gzsjyt.gov.cn/）和貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”（微信號(hào)：guizhou _edu）公布。

（二）第二階段招聘

1．報(bào)名

“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2019年7月15-17日。

“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年7月20-21日。

符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后，在“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件（復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存）到安順城市服務(wù)職業(yè)學(xué)校（三合水庫(kù)旁，10路、14路公交車(chē)終點(diǎn)站）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

（1）本人有效居民身份證（報(bào)考縣“特崗計(jì)劃”的全日制大專(zhuān)學(xué)歷報(bào)考人員，須提供戶(hù)籍證明材料）。

（2）相應(yīng)教師資格證書(shū)。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書(shū)的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過(guò)的截圖證明。

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)。

（4）《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張（報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過(guò)2MB）。

2．資格審查

報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格后，取得考試資格。

我縣進(jìn)行資格審查并簽署意見(jiàn)后，將建立報(bào)考檔案（錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案），并將審查合格人員名單（含加蓋公章的文本、Excel電子表格，報(bào)市教育局。由市教育局匯總審核后，報(bào)省教育廳教師工作處。7月26日后，省教育廳在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”（微信號(hào)：guizhou _edu）公布各地提供的考務(wù)安排，供報(bào)考人員查詢(xún)。

3．獲取準(zhǔn)考證和查詢(xún)考務(wù)安排

7月29日后，資格審查合格人員可在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”（微信號(hào)：guizhou _edu）查詢(xún)具體考務(wù)安排，并在“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)” （117.135.237.12:8080）下載、打印準(zhǔn)考證。

4．考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計(jì)（面試60分為合格）。并按筆試成績(jī)占80%、面試成績(jī)占20%計(jì)算考試總成績(jī)；考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×80%＋面試成績(jī)×20%”。

（1）筆試。每套題總分100分，其中專(zhuān)業(yè)知識(shí)70分，教師綜合素質(zhì)30分。

筆試內(nèi)容：

報(bào)考初中和小學(xué)崗位的（不分學(xué)段），專(zhuān)業(yè)知識(shí)按語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、地理、音樂(lè)、美術(shù)、體育、政史類(lèi)、生化類(lèi)命題。其中報(bào)考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政史類(lèi)試題；報(bào)考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類(lèi)試題；報(bào)考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)試題；報(bào)考舞蹈學(xué)科的考生考音樂(lè)試題。專(zhuān)業(yè)知識(shí)含高中（中師）至大學(xué)階段專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。教師綜合素質(zhì)包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2018年5月至2019年5月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。

報(bào)考幼兒園教師崗位的考學(xué)前教育試題。專(zhuān)業(yè)知識(shí)主要為中等師范學(xué)校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)所學(xué)知識(shí)；教師綜合素質(zhì)包括幼兒園教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2018年5月至2019年5月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。

筆試時(shí)間：2019年8月3日上午9：00-11：30。

筆試地點(diǎn)：報(bào)考人員須同時(shí)持準(zhǔn)考證、身份證到筆試地點(diǎn)：安順五中（中華東路73醫(yī)院對(duì)面）（暫定）參加考試。

筆試成績(jī)與面試人員名單公布：筆試成績(jī)由各市教育局統(tǒng)計(jì)匯總，并按國(guó)家、縣“特崗計(jì)劃”的類(lèi)別，以招聘數(shù)1：2的比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員，并及時(shí)公布。

凡未被確定為面試人員的報(bào)考人員，應(yīng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)考相關(guān)網(wǎng)站及有關(guān)通知發(fā)布的面試人員增補(bǔ)信息，以便及時(shí)了解遞補(bǔ)面試信息。

（2）面試

進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員于8月7日上午9:00到安順五中（中華東路73醫(yī)院對(duì)面）（暫定）參加面試。

面試的具體辦法和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)與第一階段招聘相同。

面試的具體安排可在各市招聘細(xì)則上查詢(xún)，或在報(bào)考的相關(guān)網(wǎng)站查詢(xún)。面試于8月11日前完成。

5．體檢

縣教育和科技局按國(guó)家、縣“特崗計(jì)劃”的類(lèi)別，原則上以招聘數(shù)1：2的比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科在面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。體檢在市教育局指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢于8月13日前完成。

6．錄取、簽約

錄取和簽約工作于8月16日前完成。錄取在面試和體檢均合格的人員中進(jìn)行，分學(xué)段、學(xué)科按考試總成績(jī)從高分到低分依次錄取。

被錄取人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照公布的崗位，按照?qǐng)?bào)考志愿、由高分到低分依次選定意向性崗位并簽訂意向性合同。報(bào)考人員在崗前培訓(xùn)前，仍未取得畢業(yè)證、相應(yīng)教師資格證書(shū)和未提供相應(yīng)畢業(yè)生檔案的，其簽訂的意向性合同合同自然解除；正式聘用合同在崗前培訓(xùn)前簽訂。

7．上報(bào)和公布錄取簽約人員名單

市教育局于8月17日前將第一階段和第二階段匯總審核后的錄取簽約人員名單掛網(wǎng)公布。

五、崗前培訓(xùn)和報(bào)到

已簽訂聘任合同書(shū)的人員，須于秋季開(kāi)學(xué)前參加由縣教育和科技局組織實(shí)施的崗前培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時(shí)間另行通知，培訓(xùn)合格后，由縣教育和科技局發(fā)給《2019年特崗教師崗前培訓(xùn)合格證》，被錄取人員須按我縣的規(guī)定時(shí)間報(bào)到，逾期不到者視為自動(dòng)放棄錄取資格，我縣可依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責(zé)任。

六、工作要求

（一）為確保完成今年的招聘任務(wù)，招聘過(guò)程中，如有簽約后不到崗的，按本招聘辦法補(bǔ)錄。

（二）報(bào)考人員須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，招聘單位可以取消其報(bào)考資格、直至解除合同。

1．有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。

2．偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

3．有其他不符合報(bào)考條件的。

（三）特崗教師招聘的相關(guān)信息將及時(shí)公布在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”（guizhou _edu）和“安順市教育局（官網(wǎng)）（http://jyj.anshun.gov.cn/）”，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。

（四）有關(guān)咨詢(xún)電話(huà)

省教育廳教師工作處：0851-85280302

安順市教育局人事科：0851-33223428

紫云縣教科局人事股：0851-35237368

報(bào)名系統(tǒng)故障及咨詢(xún)電話(huà)：陳老師13297924424

何老師17685308117

七、監(jiān)督投訴

市教育局和縣教育和科技局監(jiān)察室負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。報(bào)考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省、市、縣有關(guān)部門(mén)投訴。

省教育廳教師工作處：0851-85280302

安順市教育局人事科：0851-33223428

紫云自治縣教育和科技局監(jiān)察室： 0851-35230806

紫云自治縣2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段

學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年6月16日

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