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    2023年四川成都經(jīng)開區(qū)招聘員額教師公告(242人)

    來源:成都龍泉二中時(shí)間:2023-07-13 17:34:22

    關(guān)鍵詞: 招教考試

    • 報(bào)名條件
    • 考試指南
    • 歷年考情
    • 選課報(bào)班
    專業(yè)老師在線答疑

    線上報(bào)名:2023年7月13日-7月21日17:00


    為加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化,辦好人民滿意的教育,深化教育體制機(jī)制改革,加快建設(shè)適應(yīng)城市發(fā)展需要的教師隊(duì)伍,促進(jìn)教育資源合理配置,根據(jù)市委編委《關(guān)于創(chuàng)新教師編制管理的意見》(成機(jī)編〔2020〕148號)和區(qū)委編委《成都經(jīng)開區(qū)(龍泉驛區(qū))創(chuàng)新中小學(xué)教師編制管理實(shí)施方案》(龍委編委〔2023〕7號)等文件精神,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,2023 年成都經(jīng)開區(qū)擬面向社會公開招聘242名員額教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘學(xué)校、崗位及名額

    本次公開招聘為編制外招聘,招聘的人員全部實(shí)行合同制管理。招聘名額共計(jì)242名,具體招聘學(xué)校及名額詳見附件1。

    二、招聘范圍、對象及條件

    (一)招聘范圍及對象

    符合招聘崗位資格條件要求且畢業(yè)于2023年7月31日前的社會在職、非在職人員。其中,2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2023年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證等證書,并憑證書辦理確認(rèn)手續(xù)。

    (二)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件

    1. 具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,并具有崗位所需專業(yè)知識或技能;

    2. 身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),體檢符合相關(guān)要求;

    3. 委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供原委培、定向單位開具的同意證明;

    4. 執(zhí)國外、境外文憑者,需同時(shí)提供國家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件;

    5. 年齡在 35 周歲以下(即1988年7月13日及以后出生);具有中級及以上職稱的在職教師可放寬至 40 周歲(即1983年7月13日及以后出生)以下;

    6. 具有普通高等教育本科及以上學(xué)歷,并取得畢業(yè)證、學(xué)位證;具有中級及以上職稱的在職教師可放寬至本科學(xué)歷;

    7. 具有與報(bào)考學(xué)科相對應(yīng)的小學(xué) ( 中學(xué)) 教師資格證。

    (三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘

    1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

    2. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

    3. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

    4. 參加過邪教組織的;

    5. 2023年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校學(xué)生;

    6. 成都經(jīng)開區(qū)合同期內(nèi)的編制外聘用教師;

    7. 其他不適合從事教育工作的。

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    三、報(bào)名方式及程序

    (一)報(bào)名時(shí)間:

    1. 線上報(bào)名:2023年7月13日-7月21日(7月21日17:00截止);

    2. 資格初審時(shí)間:2023年7月14日-7月22日(7月22日16:00截止);

    應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名,提前或逾期不予受理。

    (二)報(bào)名方式

    請將報(bào)名資料投遞至各招聘學(xué)校指定郵箱或通過報(bào)名鏈接報(bào)名詳見附件1;

    郵件命名方式:姓名+學(xué)校+崗位。

    (三)報(bào)名所需材料

    1. 畢業(yè)證、學(xué)位證;

    2. 教師資格證、普通話證書;

    3. 《2023年成都經(jīng)開區(qū)面向社會公開招聘員額教師報(bào)名表》,詳見附件2;

    4. 個(gè)人自薦材料,與應(yīng)聘崗位相關(guān)的個(gè)人履歷證明材料,近年來主要工作業(yè)績(獲獎證書)材料及相關(guān)證明材料;

    5. 其它所需的相關(guān)證明。

    (四)資格審查

    根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填寫的信息和提交的資料,對照招聘條件進(jìn)行資格初審。

    資格初審合格的人員,由各招聘學(xué)校結(jié)合用人需求,從專業(yè)素質(zhì)、崗位匹配和業(yè)績評價(jià)等方面進(jìn)行綜合評審后,確定進(jìn)入面試人員并在報(bào)名結(jié)束后5日內(nèi)進(jìn)行審核結(jié)果通知。

    (五)其他要求

    1. 報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,報(bào)名須使用本人信息,提供的報(bào)名信息和佐證材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

    2. 報(bào)名資料提交成功后請不要重復(fù)提交。

    3. 應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》并認(rèn)真核對。如因信息填寫錯誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查未通過的,由此造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

    4. 報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位,因無法與應(yīng)聘人員聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

    四、招聘方式及時(shí)間地點(diǎn)

    (一)招聘方式、時(shí)間及地點(diǎn):詳見各招聘學(xué)校公告。

    (二)各學(xué)校成立包括校領(lǐng)導(dǎo)、骨干教師、外校優(yōu)秀教師等在內(nèi)的招聘考核小組,招聘考核小組人員不少于5人,考核內(nèi)容包括但不限于資料審核、說課、講課等,具體以各學(xué)校公告為準(zhǔn)。

    五、入職體檢及政審

    (一)人員構(gòu)成

    根據(jù)考核結(jié)果,按照招聘崗位數(shù)等額確定。因體檢不合格或本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,按考核結(jié)果進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (二)形式及內(nèi)容

    1. 通過體檢保證入職員工的身體狀況是否符合從事該工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照國家公務(wù)員入職體檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員自行承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到結(jié)果通知3日內(nèi)到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,如遇特殊情況適當(dāng)順延。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

    2. 體檢合格者,由各招聘學(xué)校組織政審,體檢及政審合格的應(yīng)聘人員即為擬聘人員。

    3. 入職體檢、政審不合格者,不予聘用。

    六、公示

    經(jīng)審查合格的人員作為擬聘人員,在“成都興賢人才微信公眾號(cdxxrc)”進(jìn)行為期5個(gè)工作日公示。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。

    七、聘用管理及福利待遇

    (一)按國家規(guī)定購買社保及繳納公積金。

    (二)聘用人員與第三方國有人力資源服務(wù)企業(yè)簽訂勞動合同,委派至招聘學(xué)校相關(guān)崗位工作,試用期為2個(gè)月。

    (三)薪酬待遇參照區(qū)內(nèi)編制外教師薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    八、其他

    (一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未經(jīng)同意,逾期未報(bào)到者,視為自動棄權(quán)。

    (二)本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)用、不指定考試輔導(dǎo)用書、不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    (三)未盡事宜,具體請咨詢各招聘學(xué)校(附件1)。

    九、紀(jì)律和監(jiān)督

    區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督員額教師招聘工作,監(jiān)督舉報(bào)電話:028-84852266。

    員額教師招聘工作應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí),將隨時(shí)取消其聘用資格,并對相關(guān)學(xué)校和人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為保證員額教師招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

    咨詢電話:028-89141813。

    咨詢時(shí)間段:工作日9:00-17:00。

    附件1:龍泉驛區(qū)公辦中小學(xué)校教師員額分配名額及報(bào)名方式表.xlsx

    附件2:2023年成都經(jīng)開區(qū)面向社會公開招聘員額教師報(bào)名表.docx


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