關(guān)鍵詞： 招教考試

報(bào)名時(shí)間：2023年11月3日9:00--11月4日15:00

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（宛人社〔2017〕24號(hào)）和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<河南省人力資源和社會(huì)保障廳>的通知》（宛人社事業(yè)〔2019〕18號(hào)）精神，結(jié)合單位崗位空缺情況及工作需要，經(jīng)研究決定，通過校園招聘普通高中（中職）教師75名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘普通高中（中職）教師75名。采取到河南師范大學(xué)等高?，F(xiàn)場(chǎng)宣傳招聘的辦法進(jìn)行，具體招聘職位及條件詳見《2024年南召縣校園招聘高中（中職）教師崗位及資格條件一覽表》（附件1）。

二、招聘原則

貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律，確保招聘質(zhì)量。

三、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3、具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其他要求，聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作；

4、崗位所需的其他條件具有正常履職所需的身體條件。

（二）年齡條件

應(yīng)聘者年齡要求在30周歲以下（1994年1月1日以后出生）；碩士研究生及以上學(xué)歷放寬至35周歲以下（1989年1月1日以后出生）。

（三）學(xué)歷、專業(yè)及教師資格條件

學(xué)歷、專業(yè)及教師資格條件詳見《2024年南召縣校園招聘普通高中（中職）教師崗位及資格條件一覽表》（附件1）。

（四）有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2、現(xiàn)役軍人、普通高等院校在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、我縣在編、在崗教師（含在我縣服務(wù)的“特崗計(jì)劃”教師）；

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

5、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘；

7、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

本方案通過南召縣人民政府官網(wǎng)（http://www.nanzhao.gov.cn）、“南召縣教體局”微信公眾號(hào)及相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公布。

請(qǐng)應(yīng)聘者微信搜索或掃描公告底部二維碼關(guān)注“南召縣教體局”微信公眾號(hào)。招教考試有關(guān)事宜均在“南召縣教體局”微信公眾號(hào)內(nèi)發(fā)布，不再一一通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。否則產(chǎn)生的一切后果自負(fù)。

（二）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2023年11月3日9:00--11月4日15:00。

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2、本次招聘赴河南師范大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)宣傳，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：河南師范大學(xué)西校區(qū)新554樓101教室。

3、報(bào)名要求：報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。報(bào)名時(shí)，按要求提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，如畢業(yè)證書中無明確標(biāo)注“師范”字樣，需提供由畢業(yè)院校加蓋公章的個(gè)人在校期間全部所學(xué)課程成績(jī)單復(fù)印件（有必修科目教育學(xué)、教育心理學(xué)的考試和教育實(shí)習(xí)合格成績(jī)，華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等148所高校<見附件2>普通高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生無需提供）及《2024年南召縣校園招聘高中（中職）教師報(bào)名登記表》（附件3）2份。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供本人有效身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，所在院校出具的載明有在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、是否為師范專業(yè)（華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等148所高校<見附件2>普通高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生無需提供）等內(nèi)容的證明及《2024年南召縣校園招聘高中（中職）教師報(bào)名登記表》(附件3）2份，同時(shí)交本人近期免冠正面證件照片1張。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，教師資格證暫不做要求，但需在入職前取得相應(yīng)教師資格證，到期未取得者不予聘用。每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)使用的本人有效身份證及相關(guān)信息，在考試聘用過程中必須一致。

4、資格審查：根據(jù)招聘資格條件對(duì)報(bào)考者的信息及相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿校園招聘工作的全過程，凡不符合報(bào)名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其招聘資格。

（三）開考比例

物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理、日語、俄語學(xué)科為急需緊缺學(xué)科（崗位代碼：1004、1005、1006、1007、1008、2003、2004、2005、2006、2007、2008、2009、2010、3002、3003、3004、5004、5005、5006、5007、5008、5009、6003、6004、6005）。通過資格審查的考生，采取直接面試的方法進(jìn)行；僅為1:1的，在保證質(zhì)量、不降格以求的前提下，直接面試，面試成績(jī)低于70分的不予聘用。

其他學(xué)科通過資格審查的人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上設(shè)定為3:1，采取直接面試的方式進(jìn)行，達(dá)不到3:1的該崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報(bào)考者可改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位。

（四）面試

面試主要采取試講的形式進(jìn)行，聘請(qǐng)異地評(píng)委。試講重點(diǎn)測(cè)試教學(xué)技能，滿分為100分，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試所用教材為高中（中職）現(xiàn)行教材（詳見附件4），每人備課時(shí)間為12分鐘，試講時(shí)間不超過10分鐘。面試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。

面試成績(jī)低于70分的不予聘用。

報(bào)考人員資格審查合格，即發(fā)放面試準(zhǔn)考證。面試時(shí)間：2023年11月5日，面試地點(diǎn)：河南師范大學(xué)，具體情況見面試準(zhǔn)考證。

（五）簽訂協(xié)議書

根據(jù)面試成績(jī)，按擬聘職位1:1的比例從高分到低分確定擬聘人員（若遇最后一名分?jǐn)?shù)相同時(shí)，加試面試，排出名次）。根據(jù)國(guó)務(wù)院《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）及河南省人社廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）文件規(guī)定，與擬聘人員簽訂協(xié)議書。若有應(yīng)聘人員放棄簽約出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（六）體檢與考察

體檢按《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用按實(shí)際需要，考生自理。

體檢合格人員即為考察對(duì)象，考察要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行?？疾熘饕菍?duì)考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

入職前對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行相應(yīng)資格復(fù)核，未按規(guī)定取得相應(yīng)證件的取消應(yīng)聘資格。

（七）公示與聘用

對(duì)通過面試、體檢、考察的擬聘人員，在南召縣人民政府官網(wǎng)（http://www.nanzhao.gov.cn）、“南召縣教體局”微信公眾號(hào)及相關(guān)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示無異議后，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)人事手續(xù)。新招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間參加面試、體檢、考察及未按時(shí)到崗的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

本次招聘教師崗位，一高中20名、二高中6名、紅陽高中2名、實(shí)驗(yàn)中學(xué)10名教師為全供事業(yè)編制?，F(xiàn)代中學(xué)27名和中等職業(yè)學(xué)校10名教師為“聘用制”教師，在縣人社部門備案，參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，不享受職業(yè)年金，醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等其它待遇與在編教師同等，所需經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。

若未完成招聘計(jì)劃，按照規(guī)定程序和條件2024年春期繼續(xù)到河南師范大學(xué)、信陽師范大學(xué)、南陽師院等高校進(jìn)行補(bǔ)招。補(bǔ)招的相關(guān)信息及時(shí)予以公布。

被聘用者最低服務(wù)年限5年（含試用期）。

優(yōu)惠政策：

1、第一學(xué)歷為全日制本科一批師范院校師范類畢業(yè)生或雙一流大學(xué)本科及以上，應(yīng)聘入職的畢業(yè)生，五年內(nèi)在南召購(gòu)買首套商品房（五證齊全），每人發(fā)放住房補(bǔ)助10萬元；

2、第一學(xué)歷為全日制本科二批師范院校師范類畢業(yè)生或本科一批非師范院校畢業(yè)生，應(yīng)聘入職的，五年內(nèi)在南召購(gòu)買首套商品房（五證齊全），每人發(fā)放住房補(bǔ)助5萬元；

3、服務(wù)期限最低為5年，服務(wù)期不到5年辭職或調(diào)動(dòng)的，退回補(bǔ)助款。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）實(shí)行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

（二）嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

六、組織與領(lǐng)導(dǎo)

在南召縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣教體局牽頭組織，各有關(guān)部門密切配合，相互支持，精心組織，規(guī)范運(yùn)作，確保招聘工作順利進(jìn)行。

未盡事宜，由南召縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

招聘咨詢電話： 0377-66923056

監(jiān) 督 電 話： 0377-66880023

0377-66923872

南召縣教體局微信公眾號(hào)：

附件1：2024年南召縣校園招聘普通高中（中職）教師崗位及資格條件一覽表

附件2：華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等148所高校名單

附件3：2024年南召縣校園招聘普通高中(中職)教師報(bào)名登記表

附件4：南召縣2024年赴高校招聘高中（中職）教師面試教材

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