關鍵詞： 招教考試

報名時間：即日起

附件：懷雅招聘人員信息采集表

懷化市懷雅實驗學校是一所高起點、高標準、高質量的十二年一貫制市直優(yōu)質學校。作為雅禮教育集團在長沙以外地州市創(chuàng)辦的第一所分校，自2017年辦學以來，學校始終秉承“為學生終身發(fā)展奠基”的辦學理念，創(chuàng)辦“富有品質、富有活力、富有溫度、富有擔當”的新時代優(yōu)質學校。

學校始終遵循“一個目標、兩個項目、三個工程、四個導向、五個攻堅戰(zhàn)”的頂層設計，科學規(guī)劃“雅禮印象、懷雅質量、懷雅品質、懷雅特色”四個五年戰(zhàn)略藍圖，以高效課堂和丘成桐少年班為核心抓手，全力推進“雅禮教育集團名師工作室教師發(fā)展示范基地”與“拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地”兩大項目建設，充分發(fā)揮小、初、高貫通式培養(yǎng)與拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)雙引擎的優(yōu)勢，大力推動學校從有質量向高質量跨越式發(fā)展。

目前，學校有教職工501人，其中專任教師370人（含公辦辭編教師100余人）；教學班級107個，學生4700余人。為了滿足家長和學生對優(yōu)秀教育資源的期盼，以及學校拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的需求，學校在2025年秋季學期計劃新增18個教學班級，現(xiàn)面向社會廣納賢才，誠邀各學科優(yōu)秀精英加入。

一、招聘崗位與計劃

01高中教師崗位

02初中教師崗位

03小學教師崗位

二、聘任條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品德端正，身體健康，服從安排，愛生敬業(yè)。

2.具備相應級別的教師資格證書，普通話水平達二乙或以上等級（語文必須二甲或以上等級），具備一定的信息化應用能力。

3.應聘教師崗位須專業(yè)對口，要求具備教育部門認可的大學本科畢業(yè)及以上學歷。所報考的崗位與本人的所學專業(yè)、《教師資格證書》上的學科專業(yè)一致。

4.認同我校“為學生終身發(fā)展奠基”的辦學理念，敬業(yè)愛崗，富有開拓精神和創(chuàng)新精神，具有較強的團隊合作意識和抗壓能力。

（二）學科帶頭人聘用條件

1.副高級及以上職稱，教學效果好；具有較強的教研能力和團隊領導力。有教研組長或3年以上備課組長經(jīng)歷優(yōu)先；具有相關資質的市級及以上骨干教師或正高級教師、特級教師優(yōu)先；在本區(qū)域具有較大影響力。（特別優(yōu)秀可放寬職稱要求）

2.年齡在45周歲以下（條件特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制）。

（三）骨干教師聘用條件

1.中級以上職稱，工作6年及以上，具有較高教育教學素養(yǎng)，教學能力突出，教學效果好；擔任過畢業(yè)班教學工作（小學要求擔任過高年級教學工作）；具有一定的教研能力；有教育教學管理崗位經(jīng)歷優(yōu)先（如備課組長、教研組長、班主任、年級組長等）。（特別優(yōu)秀可放寬職稱要求）

2.年齡在45周歲以下（條件特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制）。

（四）年輕教師（含畢業(yè)生）聘用條件

1.具有相關崗位經(jīng)歷，教育教學成績優(yōu)秀的年輕精英教師；

2.學習成績和綜合能力優(yōu)秀的大學畢業(yè)生。

三、福利待遇

1.學科帶頭人：經(jīng)學校招聘領導小組和專家評估小組認定后，實行年薪制，小學年薪在20萬元，初中年薪在25萬元，高中年薪在30萬元（按相關制度另外購買五險一金）。一次性給予15萬元的人才引進補貼；過渡期間，免費為在本市區(qū)無住房或因工作需要的教師提供單間公寓住宿，特別優(yōu)秀者可升級住宿條件。

2.骨干教師：經(jīng)學校招聘領導小組認定后，實行年薪制，小學年薪在13萬元以上，初中年薪在15萬元以上，高中年薪在18萬元以上（按相關制度另外購買五險一金）。按學校制度免費為在本市區(qū)無住房或因工作需要的教師提供單間公寓住宿，特別優(yōu)秀者可升級住宿條件。研究生學歷按學校制度享受人才引進補貼。

3.年輕教師：平均工資水平高于本地區(qū)同類型學校，小學教師滿工作量年收入6-10萬元；初中教師滿工作量年收入8-12萬元；高中教師滿工作量年收入10-15萬元（另參加本次應聘的高中年輕教師，經(jīng)考核評估優(yōu)秀者可給予更高的待遇）；上述待遇含五險一金的個人部分；研究生學歷按學校制度享受人才引進補貼；按學校制度免費為本人及父母/配偶在鶴城區(qū)無住房或因工作需要的教師提供過渡性公寓住宿或提供住房補貼。

4.學校提供靈活的用人制度，職稱晉級不受編制指標限制；

5.社會保障：學校為教職員工辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金。

6.組織管理干部、教師參加各級各類培訓，與雅禮教育集團實行聯(lián)動機制，提供高層次的成長平臺。

7.教師子女就讀本校學費減半。

四、免筆試、試教說明

下列情況可免筆試、試教或優(yōu)先錄取：

1.免筆試及試教：正高級、特級教師。

2.免筆試：副高級教師或具有相關資質的國家、省、市級骨干教師（如：參加國家級、省級骨干教師培訓班結業(yè)，獲得市級骨干教師資格）；數(shù)學、物理、生物、信息學競賽教練，輔導學生獲得省級一等獎以上。

3.優(yōu)先錄取：擔任過3年及以上班主任、教研組長、年級組長等職。

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五、應聘流程

（一）報名時間

即日起開始報名。

（二）招聘流程

報名——資格審查——筆試——面試——試教——綜合面試——體檢——簽訂勞動合同

（三）報名方式

下載附件《懷雅招聘人員信息采集表》填寫個人信息，將《懷雅招聘人員信息采集表》及佐證材料的電子版發(fā)送至郵箱hhhuaiya@163.com。

學校人事辦公室將在面試時間確定后，電話通知面試具體事宜。

（四）須提交的材料

（1）《懷雅招聘人員信息采集表》；

（2）本人身份證；

（3）學歷學位證書（應屆生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表）；

（4）教師資格證；

（5）普通話和外語等級證書；

（6）報考崗位要求的其他證件材料。

*以上材料均為原件，并上交復印件1份。

（五）聯(lián)系方式

辦公室：0745-2855369

陳老師：18574550718

劉老師：15211507925

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