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    2020年湖南岳陽汨羅市教育系統(tǒng)第二次招聘教師80人報名入口已開通

    來源:招教網(wǎng)時間:2020-12-19 10:06:13

    關(guān)鍵詞: 招教考試

    • 報名條件
    • 考試指南
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    2020湖南岳陽汨羅市教育系統(tǒng)第二次招聘教師80人報名入口已開通,報名時間:2020年12月19日至12月21日17:00止,為方便各位考生報考,招教網(wǎng)為您整理報名入口相關(guān)內(nèi)容如下:

    點擊進入>>>2020湖南岳陽汨羅市教育系統(tǒng)第二次招聘教師80人報名入口

    以下內(nèi)容節(jié)選自岳陽市人力資源和社會保障局發(fā)布的《2020年汨羅市教育系統(tǒng)第二次公開招聘教師公告》

    招聘工作程序、要求和公告發(fā)布

    2020年汨羅市教育系統(tǒng)第二次公開招聘教師公告在“岳陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)”和 “汨羅市人力資源和社會保障公共服務(wù)網(wǎng)”、“汨羅素質(zhì)教育”微信公眾號發(fā)布。

    (一)報名和資格審查:

    1、報名時間:2020年12月19日至12月21日17:00止,共3天,逾期不予補報。

    2、報名方式:網(wǎng)上報名,每人限報一個崗位,多報無效。報考網(wǎng)址:http://www.miluo.gov.cn/rsj/汨羅市人力資源社會保障公共服務(wù)網(wǎng)。

    3、報名資料:報考人員報名時須上傳以下資料:

    ①本人近期免冠正面電子證件照片(JPG或JPEG格式、文件大于30K、像素大于300*215)。②國家承認的學歷(學位)證書和學信網(wǎng)帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。暫未頒發(fā)學歷(學位)證的高校畢業(yè)生,提供畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表。③有效身份證件。④教師資格證書。⑤戶口本。有戶籍要求的崗位,報考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日或高考時應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。

    4.報名注意事項。①每名應(yīng)聘者只能報考一個崗位,多報無效。②應(yīng)聘人員須認真閱讀招聘公告及附件,慎重、理性報考符合條件的崗位。③應(yīng)聘人員須誠信報考,如實填報個人相關(guān)信息。偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結(jié)果的,取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的,記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。④對報考人員雖不構(gòu)成違紀違規(guī),但故意浪費考試資源的不誠信行為,如面試后進入體檢、考察、公示、選崗等環(huán)節(jié)時放棄的,又未在進入體檢、考察、公示、選崗等環(huán)節(jié)前提交棄考說明的;以及辦理聘用手續(xù)時放棄的均記入誠信檔案,五年內(nèi)不得報考我市事業(yè)單位。

    5.網(wǎng)上資格審核:2020年12月19日8:00至12月21日17:30止。網(wǎng)上資格審核工作由汨羅市教育體育局負責。網(wǎng)上報名結(jié)束、資格審核通過后,報考人員不得修改報名信息和報考崗位。

    6.筆試對象的確定。筆試開考比例為1:3。達不到筆試開考比例的,應(yīng)核減或取消該崗位計劃。但個別急需緊缺的特殊崗位,由招聘單位主管部門申請,經(jīng)汨羅市公開招聘領(lǐng)導小組同意后,可降低開考比例(低不低于1:2)。核減或取消的崗位計劃,由招聘單位主管部門申請,經(jīng)汨羅市公開招聘領(lǐng)導小組同意后,可將計劃調(diào)整至符合開考比例的其他崗位。崗位計劃取消的,報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關(guān)事宜另行公告。

    (二)考試

    考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試準考證由考生自行網(wǎng)上下載打印,打印時間為:12月24日-25日。筆試準考證和有效身份證件原件兩證缺一的考生不得參加筆試、面試。

    1.筆試

    (1)筆試地點、考室安排見準考證。

    (2)筆試時間。2020年12月26日上午9:00--11:00。

    (3) 筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(時事政治、法律法規(guī)和職業(yè)道德知識)和相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)知識。筆試為閉卷考試,滿分為100分,其中公共基礎(chǔ)知識分值占10%,專業(yè)基礎(chǔ)知識分值占90%。

    (4)筆試設(shè)低合格分數(shù)線。筆試低合格分數(shù)線按各崗位類別實際參加筆試人員總成績的平均分數(shù)的85%計算。未達到筆試低合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

    (5)筆試成績公示及復查。筆試結(jié)束后,7個工作日內(nèi)在汨羅市人力資源和社會保障公共服務(wù)網(wǎng)上公布筆試成績。公示期3天。筆試成績公示結(jié)束后,考生可在三日內(nèi)申請復查本人成績,過期不予受理。復查由汨羅市紀委監(jiān)委駐市人大機關(guān)紀檢監(jiān)察組組織進行,并以汨羅市紀委監(jiān)委駐市人大機關(guān)紀檢監(jiān)察組審核結(jié)果為準。

    2、資格復審

    資格復審由汨羅市教育體育局負責。

    (1)資格復審時間、地點另行通知。

    (2)資格復審的內(nèi)容。應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位的相關(guān)要求,攜帶相關(guān)材料。主要查驗考生的如下材料:①兩寸免冠近照1張。②有效居民身份證。③學歷證與《教育部學歷在線驗證報告》(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表,學籍在線驗證報告,需有院校推薦意見及蓋章)。④學位證。⑤教師資格證。⑥有戶籍要求崗位需提供戶口簿。

    上述材料須提供原件及復印件,按承諾制報名要求,其材料須合法合規(guī)、真實有效。

    (3)進行資格復審,確定面試對象。按照體育、美術(shù)教師崗位1:3的比例、其他教師崗位1:2的比例,在達到筆試低合格分數(shù)線的報考人員中,按該崗位筆試成績從高分到低分確定資格復審對象(末位分數(shù)相同的,一并進入資格復審)。未按規(guī)定要求進行資格復審的考生,視為放棄資格復審。因考生放棄資格復審或資格復審不合格而達不到1:2比例的(體育、美術(shù)教師比例為1:3),按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(筆試成績相同者,一同進入資格復審)。資格復審合格人員為面試對象。

    (4)資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的,取消其應(yīng)聘資格。

    3.面試

    (1)面試工作由市教育體育局組織實施,時間、地點另行公告。

    (2)面試方式為試教,具體內(nèi)容見面試公告。

    (3)面試實行百分制,其中體育考生需加試特長(占面試總分的30%)。

    (4)設(shè)置面試低合格分數(shù)線。面試低合格分數(shù)線僅適用面試實際參考人數(shù)沒有形成有效競爭的崗位。面試低合格分數(shù)線為實際參加同一組評委評分的面試人員總成績的平均分的80%,未達到面試低合格分數(shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié)。

    (三)綜合成績合成

    美術(shù)、體育教師崗位:綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;

    其他教師崗位:綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

    筆試成績、面試成績保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字,綜合成績保留到小數(shù)點后三位數(shù)字。

    如綜合成績相同的,按下列方法處理:綜合成績相同的,美術(shù)、體育教師崗位以面試成績高者優(yōu)先,其他教師崗位以筆試成績高者優(yōu)先;筆試和面試成績都相同的,以學歷層次高者優(yōu)先;學歷層次再相同的,根據(jù)考察結(jié)果由招聘領(lǐng)導小組決定。

    (四)體檢

    1、根據(jù)招聘崗位計劃數(shù),按照該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

    2.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢費用由應(yīng)聘者承擔。

    3.體檢工作在汨羅市紀委監(jiān)委駐市人大機關(guān)紀檢監(jiān)察組監(jiān)督下由汨羅市人社局組織,到縣級以上的綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和相關(guān)規(guī)定實施。

    對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應(yīng)當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應(yīng)當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向汨羅市人力資源和社會保障局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

    4.體檢結(jié)果分合格和不合格,體檢合格人員才能進入考察環(huán)節(jié)。

    (五)考察

    1.考察工作由招聘領(lǐng)導小組組織,市教育體育局具體實施。

    2.考察工作突出政治標準,重點考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、工作實績等,同時對考察對象資格條件進行復審,并形成具體的考察結(jié)論。

    3.考察合格人員為擬聘對象。

    (六)公示與選崗

    1.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的,或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的,確定為聘用對象。

    2、同崗位的聘用對象按考試綜合成績從高到低的順序依次自主選擇崗位。選擇過程公開。時間、地點另行通知。

    (七)遞補規(guī)定

    在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時,按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補,遞補多不超過2次。

    筆試成績、面試成績、綜合成績、體檢對象、擬聘對象名單等其他相關(guān)通知、公告在汨羅市人力資源社會保障公共服務(wù)網(wǎng)http://www.miluo.gov.cn/rsj/公布。

    (八)聘用手續(xù)辦理

    聘用手續(xù)辦理由汨羅市教育體育局負責。

    1.按規(guī)定程序到人社、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。

    2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關(guān)于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知(湘人社發(fā)〔2019〕10號)文件執(zhí)行。

    3.公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同,低服務(wù)年限5年(包括試用期),如拒不履行低服務(wù)年限,將記入個人誠信檔案。

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