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    2021年山東德州慶云縣公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒芾碛變航處煿妫?18人)

    來(lái)源:慶云縣人民政府時(shí)間:2021-04-27 19:42:15

    關(guān)鍵詞: 招教考試

    • 報(bào)名條件
    • 考試指南
    • 歷年考情
    • 選課報(bào)班
    專(zhuān)業(yè)老師在線答疑

    報(bào)名時(shí)間:2021年5月6日9:00-5月10日16:00

    筆試時(shí)間:2021年5月29日


    為促進(jìn)我縣幼教事業(yè)發(fā)展需要,積極探索教育人事制度改革,滿足公辦幼兒園教學(xué)發(fā)展需求,根據(jù)山東省委組織部等四部門(mén)《關(guān)于印發(fā)<山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)>的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))和《山東省人民政府辦公廳關(guān)于加快學(xué)前教育改革發(fā)展的意見(jiàn)》(魯政辦字〔2018〕71號(hào))等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定要求,面向社會(huì)公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒芾碛變航處?18名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、應(yīng)聘條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)和忠誠(chéng)人民的教育事業(yè);

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

    (四)具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

    (五)年齡應(yīng)在35周歲以下(1985年5月6日以后出生);

    (六)除2021年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證書(shū)、相應(yīng)學(xué)位證書(shū),應(yīng)于2021年7月31日前取得外,招聘崗位要求的其他所有資格、資質(zhì),應(yīng)聘人員均須于2021年5月6日前取得,其中留學(xué)人員報(bào)考的,采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,并于體檢前提供教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料;要求慶云戶籍的,須于2021年5月6日前落戶。報(bào)考者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的,取消聘用資格。

    招聘崗位要求具有規(guī)定年限專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),工作年限計(jì)算截至2021年5月6日。

    (七)委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。

    (八)應(yīng)聘人員學(xué)歷證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相一致。

    (九)具備崗位要求的其他資格條件。

    報(bào)考人員需取得招聘崗位要求的教師資格證書(shū)。持教育部考試中心印發(fā)的有效期內(nèi)的《教師資格考試合格證明》,可視為取得教師資格證書(shū)。相應(yīng)教師資格證書(shū)及《教師資格考試合格證明》均需在2021年5月6日前取得。

    取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專(zhuān))、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

    香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

    應(yīng)屆及擇業(yè)期(2019年、2020年高校畢業(yè)生)內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位的高校畢業(yè)生可報(bào)考面向應(yīng)屆及擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)人員的崗位。應(yīng)屆高校畢業(yè)生,是指在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)中,由國(guó)家統(tǒng)一招生且就讀期間個(gè)人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機(jī)構(gòu)),并于2021年畢業(yè)的學(xué)生;擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位的高校畢業(yè)生,是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期(2019年、2020年高校畢業(yè)生)內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

    留學(xué)回國(guó)人員可以根據(jù)自身情況報(bào)考符合條件的崗位。其中,2019年1月1日至2021年7月31日取得國(guó)(境)外學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員,未落實(shí)過(guò)工作單位的,可以報(bào)考面向2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生及2019年、2020年未就業(yè)的畢業(yè)生的崗位。

    有下列情形之一的不得應(yīng)聘:

    1.曾受過(guò)刑事處罰、被辭退或者開(kāi)除公職的;有犯罪嫌疑尚未查清的;

    2.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘);

    3.現(xiàn)役軍人;

    4.已在慶云縣黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員(含試用期人員)、備案制管理人員(含試用期人員);

    5.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位;

    6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

    二、報(bào)名和資格審查

    報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

    報(bào)名網(wǎng)址:www.qingyun.gov.cn(慶云縣政府門(mén)戶網(wǎng)站)

    (一)個(gè)人報(bào)名

    (1)報(bào)名時(shí)間:2021年5月6日9:00-5月10日16:00

    (2)查詢時(shí)間:2021年5月6日11:00-5月11日12:00

    報(bào)名人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位,兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員在單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。單位初審?fù)ㄟ^(guò),報(bào)名信息不能更改。2021年5月10日16:00后,尚未初審或者初審未通過(guò)的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

    應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一,有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。

    (3)單位初審

    初審時(shí)間:2021年5月6日11:00-5月11日12:00

    招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作。報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料認(rèn)真進(jìn)行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;未通過(guò)初審的,要說(shuō)明理由。

    (4)網(wǎng)上繳費(fèi)

    繳費(fèi)時(shí)間:2021年5月6日11:00-5月12日16:00

    應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。繳費(fèi)成功后,下載打印《2021年慶云縣公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒芾碛變航處焾?bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》(參加面試資格審查使用)。

    報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位,按1:3比例相應(yīng)核減招聘人數(shù),取消或核減計(jì)劃的招聘崗位在報(bào)名網(wǎng)站予以公布。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

    根據(jù)省物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn):40元/人。

    擬享受減免筆試費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,將有關(guān)材料以PDF或照片格式發(fā)送到郵箱qyjyjrsk@dz.shandong.cn進(jìn)行審核確認(rèn)。證明材料包括:享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

    (二)資格審查

    對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿招聘工作全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按崗位要求,提交本人相關(guān)證明材料,包括:身份證、畢業(yè)證、教師資格證(以上材料原件、復(fù)印件各一份),學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷查詢證明、《2021年慶云縣公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒芾碛變航處焾?bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》,2021年應(yīng)屆畢業(yè)生需提交就業(yè)推薦表及學(xué)校(院系)出具的能取得學(xué)歷、學(xué)位的證明。2021年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。在職人員應(yīng)聘須提交縣級(jí)以上人事管理權(quán)限部門(mén)或者所在單位出具的同意報(bào)考證明信。香港和澳門(mén)的中國(guó)公民應(yīng)聘的,還需提供《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,除需提供《招聘簡(jiǎn)章》中規(guī)定的材料外,還要出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

    面試審查時(shí)間及地點(diǎn):網(wǎng)站另行公告。

    取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試資格審查截止日前仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的,則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員提供虛假證件或證明材料的,查實(shí)后按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。

    三、考試

    考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

    (一)筆試

    筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

    筆試時(shí)間:2021年5月29日。

    筆試地點(diǎn)及要求:見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

    應(yīng)聘人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人二代有效身份證(與報(bào)名時(shí)一致),按準(zhǔn)考證上指定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。筆試不指定教材,筆試內(nèi)容包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)、學(xué)前衛(wèi)生學(xué)、幼兒園教育指導(dǎo)綱要、3--6周歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南等。筆試成績(jī)?cè)趙ww.qingyun.gov.cn(慶云縣政府門(mén)戶網(wǎng)站)進(jìn)行公布,供考試人員查詢。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低資格分?jǐn)?shù)線,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

    (二)面試

    面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關(guān)審查材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。進(jìn)入面試的考生憑《面試通知書(shū)》參加面試。面試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn):70元/人。

    面試采用說(shuō)課和技能測(cè)試等方式進(jìn)行,主要考核教師崗位所需的基本能力和專(zhuān)業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)和才藝展示等方面。面試劃定最低合格線,低于最低合格線的,取消其聘用資格。

    面試時(shí)間、地點(diǎn)與要求詳見(jiàn)面試公告,另行發(fā)布。

    (三)總成績(jī)及崗位排名的確定

    全部考試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)及崗位排名在www.qingyun.gov.cn(慶云縣政府門(mén)戶網(wǎng)站)公示。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,采取疫情防控一線表現(xiàn)突出的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者、筆試成績(jī)高者、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察人選,以上條件仍相同者采取增加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的方式予以確定。

    四、考察體檢

    按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選。因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺,根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

    (一)考察

    對(duì)考察人員的德、能、學(xué)業(yè)成績(jī)(工作業(yè)績(jī))等方面進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察其從事教師工作的職業(yè)道德水準(zhǔn)及檔案情況,并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行審查。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清及未處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)。

    (二)體檢

    對(duì)考察合格人員,在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無(wú)效,取消資格。未經(jīng)同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。招聘單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    (三)高分先選

    應(yīng)聘合并類(lèi)崗位的人員,通過(guò)考察、體檢后,根據(jù)考試總成績(jī),由高分到低分依次公開(kāi)選擇該崗位規(guī)定的具體招聘單位,高分先選過(guò)程中因棄權(quán)出現(xiàn)的崗位上的人員空缺,則根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

    五、公示聘用

    對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在www.qingyun.gov.cn(慶云縣政府門(mén)戶網(wǎng)站)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。在公示期內(nèi)因弄虛作假或舞弊被舉報(bào)查實(shí)的,不予聘用;公示無(wú)異議的或者反映問(wèn)題不影響聘用的,根據(jù)《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))等文件規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員簽訂五年聘用合同(含試用期一年),確立人事關(guān)系,試用期間待遇按備案管理的事業(yè)單位人員試用期待遇的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同,取消聘用。

    六、紀(jì)律監(jiān)督

    招聘工作全程接受相關(guān)職能部門(mén)的監(jiān)督,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù),對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

    七、疫情防控

    在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

    八、其他

    本次公開(kāi)招聘不指定考試教材,不舉辦也不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

    本次公開(kāi)招聘的未盡事宜,按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    有關(guān)招聘事項(xiàng)信息通過(guò)www.qingyun.gov.cn(慶云縣政府門(mén)戶網(wǎng)站)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間,應(yīng)及時(shí)關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。

    咨詢電話:0534—7088385

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