關(guān)鍵詞: 招教考試
報(bào)名起止時間:2021年10月28日9:00至11月30日17:00
為滿足市教育局下屬事業(yè)單位工作需要,經(jīng)市委市政府同意,決定面向社會為市教育局下屬事業(yè)單位引進(jìn)工作人員6名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)、《中共洛陽市委組織部 中共洛陽市委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室 洛陽市人力資源和社會保障局 關(guān)于做好2021年洛陽市市直事業(yè)單位招才引智工作有關(guān)問題的通知》(洛人社〔2021〕37號)及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)制定市教育局下屬事業(yè)單位2021年招才引智工作實(shí)施方案如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招才引智工作在市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由市教育局和下屬事業(yè)單位具體組織實(shí)施 。成立市教育局下屬事業(yè)單位招才引智工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局人事科,負(fù)責(zé)具體招聘工作。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法;
4.具備擬聘用職位要求的資格條件。
(二)年齡要求
碩士研究生學(xué)歷不大于35周歲,博士學(xué)歷或副高級及以上職稱不大于45周歲。
年齡計(jì)算方法為:截止2021年10月1日,不大于35周歲(1985年10月1日及以后出生),不大于45周歲(1975年10月1日及以后出生)。
(三)學(xué)歷要求
報(bào)考者須滿足《2021年洛陽市教育局下屬事業(yè)單位招才引智職位表》(附件1)中所報(bào)考職位的學(xué)歷要求。
自2017年起,由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的全日制和非全日制研究生,按照教育部辦公廳等五部門《關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2022年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年9月30日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證,2022年國外高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日前取得畢業(yè)證和教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
(四)教師資格要求
報(bào)考普通高中職位應(yīng)具有與報(bào)考職位層次、專業(yè)相應(yīng)的教師資格證書,2022年國內(nèi)外高校畢業(yè)生須于2022年8月1日前取得教師資格證書。職業(yè)類學(xué)校職位對教師資格證書不做硬性要求。
(五)不得報(bào)考情形
有下列情形之一者不得報(bào)考:
1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;
2.尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;
4.現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;
6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘計(jì)劃和職位
詳見《2021年洛陽市教育局下屬事業(yè)單位招才引智職位表》(附件1)。
四、招聘辦法和程序
(一)報(bào)名方式
本次招才引智采取線上網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和線下現(xiàn)場報(bào)名同步進(jìn)行的方式。
線上網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式:
登錄中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網(wǎng)(https://www.zghnrc.gov.cn/)首頁“事業(yè)單位招聘信息”板塊,進(jìn)入意向單位發(fā)布的公告后,點(diǎn)擊“立即報(bào)名”進(jìn)行報(bào)名。
線下報(bào)名方式:通過各赴外專場現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名起止時間:2021年10月28日9:00至2021年11月30日17:00。
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(二)資格審查
由用人單位對線上、線下報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
擬聘崗位要求為碩士研究生及以上學(xué)歷的通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的職位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該職位招聘計(jì)劃。招聘職位被取消的,報(bào)考者可在規(guī)定的時間內(nèi)重新選報(bào)其他職位。
資格審查貫穿招才引智工作全過程。報(bào)考人員報(bào)名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的,將取消其考試、聘用資格,由此產(chǎn)生的一切后果,由報(bào)考者個人承擔(dān)。
資格審查結(jié)果將在洛陽市教育局官方網(wǎng)站(洛陽教育城域網(wǎng))予以公示。
(三)考試方式
擬聘崗位要求為碩士研究生學(xué)歷的,且通過資格審查人數(shù)與招聘崗位比例達(dá)到3:1要求的,采取直接面試考核的方式進(jìn)行。
1.面試資格確認(rèn)
考生在面試當(dāng)天需現(xiàn)場進(jìn)行面試資格確認(rèn)。面試資格確認(rèn)采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進(jìn)行,考生須填寫《2021年洛陽市教育局下屬事業(yè)單位招才引智面試資格確認(rèn)表》(附件2)一式2份,并提交以下材料(原件及2份復(fù)印件):
(1)有效身份證;
(2)畢業(yè)證(國外高校畢業(yè)生需提供:教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);
(3)就業(yè)報(bào)到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者,持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套));
(4)教師資格證(暫未取得證書的2022屆畢業(yè)生可出具考試合格證明);
(5)已就業(yè)人員提供所在單位同意報(bào)考的證明(附件3)。
面試資格確認(rèn)結(jié)果當(dāng)場告知,并發(fā)放《面試資格確認(rèn)單》,考生持有效身份證和《面試資格確認(rèn)單》進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試
普通高中職位面試采取試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試成績滿分100分。試講為無學(xué)生模擬上課,從現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課,準(zhǔn)備15分鐘,講一節(jié)微型課(15分鐘),滿分70分;答辯主要考查教育教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識,答辯時間為5分鐘,滿分30分。面試結(jié)束后現(xiàn)場公布成績。
職業(yè)類職位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分,時間為20分鐘。
3.面試總成績的計(jì)算
普通高中職位面試總成績=試講成績+答辯成績
職業(yè)類職位面試總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績
若某職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招錄計(jì)劃,則該職位考生面試總成績須達(dá)到75分及以上,方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。若某職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于招錄計(jì)劃,則該職位考生面試總成績不得低于65分,低于65分者不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
普通高中面試總成績并列時,按試講成績高低確定排名。如果試講成績相同,則現(xiàn)場進(jìn)行加試,加試以答辯的方式進(jìn)行。職業(yè)類職位面試成績并列時加試專家提問環(huán)節(jié)(5分鐘,20分)。加試成績只作為面試總分并列人員排名使用,不計(jì)入總成績,不影響其他人員原有排名。
面試時間、地點(diǎn)、面試總成績均通過洛陽教育城域網(wǎng)(lyjyj.ly.gov.cn)公布,請考生屆時登陸查看。
(四)體檢
根據(jù)考生面試總成績,按招錄計(jì)劃1:1.5的比例(四舍五入)從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié),因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺,可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中,按面試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
體檢相關(guān)事宜將通過洛陽教育城域網(wǎng)(lyjyj.ly.gov.cn)進(jìn)行通知,不再采取其他方式通知。
(五)考察
對于體檢合格人員,根據(jù)招錄計(jì)劃,按考生總成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員。主要考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、社會信用記錄等情況。對進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察時,一并進(jìn)行資格復(fù)查。因考生自動放棄考察或考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺,可從報(bào)考同一職位且體檢合格人員中,按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
(六)公示和聘用
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個工作日的公示。公示無異議者,即確定為新聘用人員,按照招才引智相關(guān)程序進(jìn)行聘用。聘用后三年內(nèi)不得申請調(diào)離。
五、疫情防控
按照常態(tài)化疫情防控要求,考生要嚴(yán)格遵守國家疫情防控有關(guān)規(guī)定,在招聘相應(yīng)環(huán)節(jié)應(yīng)接受“健康碼”查驗(yàn)及體溫測量,“健康碼”為綠碼及體溫測量合格的方可進(jìn)入該環(huán)節(jié)。對于考生健康碼為“非綠碼”及體溫測量不合格的,需提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,并由現(xiàn)場醫(yī)護(hù)人員研判后,決定是否進(jìn)入該環(huán)節(jié)。考生在相應(yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘,凡在規(guī)定時間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、面試資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的,均視為自動放棄資格。招聘實(shí)行誠信原則,即報(bào)考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用等紀(jì)律的,一律取消資格。本次招聘工作接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。
本方案由洛陽市教育局下屬事業(yè)單位招才引智工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:0379-63253196(請于工作時間撥打)
監(jiān)督電話:0379-63935271(請于工作時間撥打)
附件:
1.《2021年洛陽市教育局下屬事業(yè)單位招才引智職位表》
2.《2021年洛陽市下屬事業(yè)單位招才引智員面試資格確認(rèn)表》
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