關(guān)鍵詞： 招教考試

報(bào)名時(shí)間：持續(xù)報(bào)名

威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司成立于2021年1月，是威海智慧谷投資運(yùn)營(yíng)有限公司下設(shè)的全資的國(guó)有子公司?，F(xiàn)因工作需要，持續(xù)招聘中小學(xué)體育教師和體育教練員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

1.招聘中小學(xué)聘用制體育教師2名、初中地理教師1名（具體招聘崗位要求詳見附件1）。

2.招聘聘任制乒乓球教練員1名、網(wǎng)球教練員2名（具體招聘崗位要求詳見附件2）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律；

3．具有良好的道德品行、職業(yè)素養(yǎng)和適應(yīng)教師崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

4．具備招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位和持有符合條件的教師資格證書；

5．應(yīng)聘人員年齡要求

①聘任制教師：35周歲以下(1985年11月5日以后出生)；現(xiàn)任中小學(xué)編外教師、校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專職教師年齡放寬至40周歲（1980年11月5日以后出生）。

②聘任制教練員：年齡在40周歲以下(1980年11月5日及以后出生)。

6．具備招聘崗位所需的其他資格條件（詳見附件1、附件2）；

7．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）其他條件

1．香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

2．對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)后補(bǔ)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，待正式取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書后，方可進(jìn)行公示、聘用。

3．定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須經(jīng)用人管理權(quán)限部門單位同意。服務(wù)期限內(nèi)的服務(wù)基層項(xiàng)目人員應(yīng)在報(bào)名前征得服務(wù)單位和項(xiàng)目主管部門同意。

4．應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

（三）下列人員不在招聘范圍內(nèi)

1．現(xiàn)役軍人;

2．在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生;

3．因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開除公職的人員;

4．被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

5．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6．在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；

7．法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、考察和體檢的形式進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：本次報(bào)名為持續(xù)報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間另行發(fā)布公告，以公告為準(zhǔn)。

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公告解讀 _歷年考情_備考指導(dǎo)_海量資料_精品課程

1．崗位查詢。應(yīng)聘人員在報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘公告、《崗位計(jì)劃表》及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行報(bào)名。對(duì)應(yīng)聘崗位條件中的學(xué)歷、學(xué)位、資格條件、回避情形等信息需要咨詢時(shí)，應(yīng)聘人員直接與威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司聯(lián)系。

2．網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員將報(bào)名及資格審核所需的材料合并到一個(gè)壓縮文件中，以“姓名+報(bào)考崗位+聯(lián)系方式”的形式命名，發(fā)送至郵箱zhgrlzygs@izhihuigu.com。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其報(bào)名資格。

聘任制教師應(yīng)聘人員所需提交的材料包括：

①本人親筆簽名的《2021年威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司招聘中小學(xué)聘用制教師報(bào)名表》（附件3，需有照片）掃描件；

②同底版1寸近期免冠彩色照片電子版；

③有效期內(nèi)的二代身份證掃描件；

④國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書及在有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告掃描件；

⑤教師資格證書掃描件；

⑥已簽署就業(yè)協(xié)議的，須提交工作單位蓋章的解除協(xié)議證明；定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明；

⑦香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘符合條件的崗位，還需提供《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》。

聘任制教練員應(yīng)聘人員所需提交的材料包括：

①本人親筆簽名的《2021年威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司公開招聘體育教練員報(bào)名登記表》（附件4，需有照片）掃描件；

②同底版1寸近期免冠彩色照片電子版；

③有效期內(nèi)的二代身份證掃描件；

④國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書及在有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告掃描件；

⑤具有相應(yīng)專業(yè)教練員資格證書或具有執(zhí)教省市級(jí)及以上級(jí)別比賽經(jīng)歷，并取得單項(xiàng)或集體項(xiàng)目前三名成績(jī)證明的掃描件；

⑥具有從事相關(guān)項(xiàng)目運(yùn)動(dòng)經(jīng)歷（專業(yè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)退役運(yùn)動(dòng)員或大學(xué)畢業(yè)的特招體育特長(zhǎng)生等）或相關(guān)項(xiàng)目市級(jí)以上參賽前三名證明材料的掃描件；

⑦已簽署就業(yè)協(xié)議的，須提交工作單位蓋章的解除協(xié)議證明；定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明；

⑧香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘符合條件的崗位，還需提供《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》。

應(yīng)聘人員報(bào)名信息不實(shí)，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格并按有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

3．資格審查。威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員微信提交的資料進(jìn)行資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程，對(duì)出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

4.面試?yán)U費(fèi)。面試考務(wù)費(fèi)用為每人70元。

（二）面試

面試工作由威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司參照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。面試時(shí)間及其他通知詳見威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)。

1．面試。

①聘任制教師面試采取試講（即模擬講課）方式，按照崗位分組，抽簽確定面試順序，獨(dú)立備課30分鐘，試講不超過(guò)10分鐘，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和學(xué)科專業(yè)知識(shí)等方面；

②聘任制教練員考試采取“專業(yè)技能測(cè)試+面試”的方式進(jìn)行。按專業(yè)技能測(cè)試和面試各占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。

2．面試成績(jī)。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

3．確定進(jìn)入考察體檢范圍的人員。根據(jù)面試成績(jī)，按招聘崗位由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人員，面試成績(jī)低于70分的，不進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)及進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)公布。

四、考察、體檢和聘用

1．確定入圍人員。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績(jī)，由高分到低分按照1:1的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍的人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績(jī)并列的，增加結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)確定人選。對(duì)放棄考察、體檢、選崗資格或考察、體檢不合格等造成的空缺，按考試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

2．考察、體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行，對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，側(cè)重考察應(yīng)聘人員政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審;體檢或考察不合格的，取消聘用資格。

3．公示及聘用。擬聘用人員通過(guò)威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)向社會(huì)進(jìn)行公示，時(shí)間為7個(gè)工作日，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，一經(jīng)核實(shí)取消擬聘用資格。公示期滿后，擬聘用人員按總成績(jī)從高分到低分依次選擇崗位。拒絕選擇崗位的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的人員，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到選取的工作單位報(bào)到，并辦理相關(guān)手續(xù)，逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。

五、錄用人員待遇及管理

(一)錄用人員與威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行1個(gè)學(xué)期的試用期，期滿考核合格的正式聘用，考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。錄用人員聘期3年，聘期內(nèi)符合報(bào)考條件的，可以參加威海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)在編教師招聘考試。

(二) 錄用人員與在編教師一同參與學(xué)?？己?、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)，薪酬待遇4000左右（包含基礎(chǔ)性績(jī)效、獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效及工資），依法參加職工社會(huì)保險(xiǎn)，繳納住房公積金，享受規(guī)定的節(jié)日福利以及取暖、午餐補(bǔ)助、體檢、托幼等待遇。

(三) 錄用人員出現(xiàn)以下行為的，單位可直接解除聘用合同：

1．連續(xù)曠工超過(guò)15個(gè)工作日，或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30個(gè)工作日的。

2．出現(xiàn)有償補(bǔ)習(xí)、亂收費(fèi)亂攤派、體罰學(xué)生、酒后上課、違背教育規(guī)律增加學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)等“師德投訴必查內(nèi)容36條”中情形的。

3．聘期內(nèi)年度考核不合格或聘期考核不合格的，解除聘用合同。

自聘用合同依法解除、終止之日起，單位與被解除、終止聘用合同人員的勞動(dòng)人事關(guān)系終止。

六、其他

威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司具體負(fù)責(zé)本次招聘的組織實(shí)施，并接受社會(huì)監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。本次公開招聘嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市文件和本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。

本次招聘的考試、成績(jī)公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關(guān)信息威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)予以公布。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解該網(wǎng)站發(fā)布的最新信息、公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通有效，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤信息或關(guān)閉通訊工具等個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與公開招聘主管單位無(wú)關(guān)。

七、疫情防控要求

1.考生要加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，做好個(gè)人防護(hù)，避免人員聚集。自現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（考試）前14天起，考生采取自查自報(bào)的方式進(jìn)行健康監(jiān)測(cè)，早晚各進(jìn)行一次體溫測(cè)量，并于現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（考試）當(dāng)日填寫并上交《考試人員健康管理信息采集表》（附件5）。一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、乏力、咳嗽、咽痛、打噴嚏、腹瀉、嘔吐、黃疸、皮疹、結(jié)膜充血等疑似癥狀，應(yīng)及時(shí)就診排查，未排除疑似傳染病及身體不適者不得參加考試。

2.請(qǐng)主動(dòng)出示山東健康通行碼（綠碼）、主動(dòng)配合測(cè)量體溫，進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查?？荚嚰艾F(xiàn)場(chǎng)資格審核期間，全程佩戴口罩，按順序排隊(duì)，前后保持安全距離。

3.存在以下情形的人員，不能參加考試及現(xiàn)場(chǎng)資格審查：①確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者、尚在隔離觀察期的密切接觸者、次密接者及一般接觸者；②已治愈出院的確診病例和已解除集中隔離觀察的無(wú)癥狀感染者，尚在隨訪或醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)；③21天內(nèi)到過(guò)境外；④14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情重點(diǎn)地區(qū)（國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地市）旅居史和接觸史; ⑤居住社區(qū)21天內(nèi)發(fā)生疫情的；⑥近14天有發(fā)熱、咳嗽等癥狀未痊愈的，未排除傳染病及身體不適的。⑦電子健康通行碼為黃碼或紅碼。

4.行程碼顯示14天以內(nèi)到過(guò)山東省外的考生需持威海當(dāng)?shù)蒯t(yī)院出具的48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告。

5.請(qǐng)廣大考生近期注意做好自我健康管理，以免影響考試。凡違反我省常態(tài)化疫情防疫有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

咨詢電話：0631-5976159

咨詢時(shí)間：工作日上午8:30-11:30 ，下午2:00-5:30

以上內(nèi)容最終解釋權(quán)歸威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司。

威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司

2021年11月5日

附件：2021年威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司招聘中小學(xué)聘用制教師崗位計(jì)劃表

附件：2021年威海智慧谷人力資源服務(wù)有限公司招聘中小學(xué)聘用制教師報(bào)名表

附件：考試人員健康管理信息采集表

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