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    2022年安徽阜陽(yáng)五中引進(jìn)急需緊缺教師公告(5人)

    來(lái)源:阜陽(yáng)市第五中學(xué)官網(wǎng)時(shí)間:2022-05-09 16:07:15

    關(guān)鍵詞: 招教考試

    • 報(bào)名條件
    • 考試指南
    • 歷年考情
    • 選課報(bào)班
    專業(yè)老師在線答疑

    報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2022年5月29日24:00之前


    一、學(xué)校簡(jiǎn)介

    安徽省阜陽(yáng)市第五中學(xué),前身為阜陽(yáng)一中東校,位于阜陽(yáng)市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)新陽(yáng)大道1號(hào)。2011年8月,阜陽(yáng)市委常委會(huì)議決定:撤銷阜陽(yáng)一中東校,改設(shè)阜陽(yáng)市第五中學(xué)。2012年5月6日,阜陽(yáng)五中正式掛牌成立。2013年6月命名為安徽省省級(jí)示范高中。學(xué)校為全額撥款事業(yè)單位,副縣級(jí)建制,公辦獨(dú)立高中。

    學(xué)校風(fēng)景宜人,設(shè)施一流,現(xiàn)有學(xué)生3400人左右,教職工251人,其中正高級(jí)教師2人,特級(jí)教師3人,高級(jí)教師81人,碩士研究生和免費(fèi)師范生近百人。2013年被命名為“安徽省示范高中”,2014年以來(lái)先后榮獲“全國(guó)五四紅旗團(tuán)委”稱號(hào)、“全國(guó)青少年足球特色?!薄ⅰ叭珖?guó)青少年校園籃球特色學(xué)?!?、“阜陽(yáng)市花園式學(xué)校示范學(xué)校”、“安徽省法制宣傳先進(jìn)集體”、“全國(guó)國(guó)防教育特色?!?、“全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)與民主管理先進(jìn)單位”、“全國(guó)零犯罪學(xué)?!钡?0余項(xiàng)國(guó)家、省、市級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)。

    二、引才計(jì)劃

    高中歷史教師、物理教師、英語(yǔ)教師、數(shù)學(xué)教師、語(yǔ)文教師各1人,全職。

    (一)崗(職)位職責(zé):

    1.勝任學(xué)科教育教學(xué)工作;

    2.熟練掌握教材、教法;

    3.能夠積極投入學(xué)科建設(shè)和團(tuán)隊(duì)人才建設(shè)。

    (二)崗(職)位要求:

    1.雙一流院校(包括一流大學(xué)建設(shè)高校和一流學(xué)科建設(shè)高校)碩士研究生(30周歲及以下:1991年5月29日以后出生)或者公費(fèi)師范生(25周歲及以下:1996年5月29日日以后出生);

    2.具備相應(yīng)專業(yè)和相應(yīng)教師資格證,身心健康。

    (三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

    1.不符合人才引進(jìn)崗位條件要求的人員;

    2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    3.現(xiàn)役軍人;

    4.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

    5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

    6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

    7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

    三、工資待遇

    1.享受阜陽(yáng)市市直教師在編工資待遇及校內(nèi)津貼;

    2.從市外引進(jìn)的急需緊缺人才(含應(yīng)屆畢業(yè)生),根據(jù)“潁淮英才計(jì)劃”,享受相應(yīng)引才補(bǔ)助。

    四、線上報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2022年5月29日24:00之前。

    2.報(bào)名方式:線上報(bào)名。歷屆需提供材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、身份證、個(gè)人業(yè)績(jī)材料等。注:在職在編教師另需提供由學(xué)校和教育主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明;應(yīng)屆需提供材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)生證、身份證、個(gè)人業(yè)績(jī)材料等。

    將材料按順序掃描成PDF(文件名格式:學(xué)科+大學(xué)+姓名)發(fā)送至郵箱:fysdwzx@163.com。

    有意向者請(qǐng)加入“阜陽(yáng)五中2022年引進(jìn)急需緊缺人才”QQ群 871512059 :

    五、資格審查

    1.時(shí)間:2022年5月下旬,具體時(shí)間另行通知。

    2.地點(diǎn):阜陽(yáng)市第五中學(xué)辦公室(阜陽(yáng)市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)新陽(yáng)大道1號(hào),乘車路線:16、56路公交車終點(diǎn)站)

    3.參加資格審查的人員需帶上相關(guān)證書(shū)、證件、證明原件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行審核;

    4.聯(lián)系電話:周老師0558-2220192 李老師0558-2220209

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    六、考核環(huán)節(jié)

    1.通過(guò)資格審查的人員需參加考核。市委組織部、市教育局、市人社局派人全程監(jiān)督。面試過(guò)程全程錄像。

    2.考核形式:無(wú)生上課(70分)+答辯(30分)。

    3.時(shí)間:2022年5月下旬,具體時(shí)間另行通知。

    4.面試地點(diǎn):另行通知。

    5.成績(jī)合成:(1)除去最高分和最低分求平均值(均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入);(2)兩項(xiàng)總分在80分(含80分)以上,方可被錄取;(3)按照與公布的崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單。(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則以報(bào)考人員的無(wú)生上課成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定。)

    面試分?jǐn)?shù)現(xiàn)場(chǎng)公布,面試結(jié)束隨即向社會(huì)公布。

    七、體檢、考察

    對(duì)擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求統(tǒng)一組織體檢及考察。體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專用公章。體檢時(shí)須有學(xué)校紀(jì)檢工作人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

    考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等方面的情況。做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。

    對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。體檢、政審均合格后確定擬錄取人員名單。

    八、公示與聘用

    按照規(guī)定在阜陽(yáng)五中網(wǎng)站或微信公眾號(hào)公示擬聘用人員名單,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)教育主管部門(mén)、人社部門(mén)、組織部門(mén)核準(zhǔn),辦理報(bào)批聘用等相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反緊缺人才引進(jìn)規(guī)定的報(bào)考人員,取消其聘用資格。公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

    阜陽(yáng)市第五中學(xué)

    2022年5月 6 日


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