關(guān)鍵詞： 招教考試

現(xiàn)場報名時間：2022年7月9日至7月11日

為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展需要，進一步優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，鹽城市建湖縣2022年面向社會公開招聘教師80名（含20名2022屆建湖籍鄉(xiāng)村定向師范生）。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》《關(guān)于開展全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《建湖縣部分中小學、公辦幼兒園2022年公開招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，具有良好的道德素養(yǎng)。

3.具備《崗位表》中崗位要求的學歷、學位等資格條件。

4.年齡在30周歲以下（1991年7月9日以后出生）。

5.持有相應(yīng)教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》（報考人員須在辦理聘用手續(xù)前提供符合規(guī)定類別的相應(yīng)教師資格證。職教類專業(yè)課教師，暫未取得教師資格證書的須承諾于聘用后3年內(nèi)取得符合任教學段和學科要求的教師資格證書）。報考田徑教練崗位的，須取得國家二級運動員（田徑項目）及以上證書。

有以下情形的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行：根據(jù)人力資源社會保障部辦公廳、教育部辦公廳《關(guān)于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）文件精神，對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關(guān)工作的，在訂立聘用合同時應(yīng)當按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當依法解除聘用合同。

6.身心健康，能適應(yīng)崗位要求。

7.資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書，且無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2022年8月31日；國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬，但須在2022年8月31日前完成教育部留學服務(wù)中心學歷認證。

2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

8.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9.本次公開招聘沒有戶籍限制，全部入事業(yè)編。

10.有下列情形之一的，不得報考：

（1）現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；

（2）應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求應(yīng)當回避的崗位；

（3）《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

（4）2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照報名與資格審查、筆試、資格復審、面試、考察、體檢、公示、選崗和聘用等程序進行。招聘過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化要求，統(tǒng)籌做好疫情防控工作，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請應(yīng)聘人員給予理解、支持和配合。應(yīng)聘人員須及時關(guān)注公布的疫情防控動態(tài)要求，并認真遵行最新規(guī)定。

四、報名

1.報名方式、時間

報名時間：2022年7月9日至7月11日（上午8:30—11:30，下午14:30—18:00，節(jié)假日正常接受報名。）

報名方式：現(xiàn)場報名

報名地點：建湖縣森達路小學一（1）班教室（報名人員從建湖縣金菊路與湖中路交叉口東200米森達路小學南門進入）

2.報名注意事項

（1）每位考生只能選擇一個崗位進行報名。報考者填寫《建湖縣2022年公開招聘教師報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》），在《報名表》上粘貼本人近期一寸正面免冠彩照1張，并提交下列材料復印件各1份：

報考招聘對象為“2022年畢業(yè)生”崗位的須提供：①本人有效期內(nèi)身份證；②學歷證書、學位證書、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》，在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務(wù)中心的學歷學位認證證明；③2022屆普通高校畢業(yè)生、2020-2021屆尚未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生還需提供所在院校出具并蓋章確認的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；④相應(yīng)教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》（2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響的考生，提供教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單）；⑤未落實工作的誠信承諾書。

報考不限招聘對象崗位的須提供：①本人有效期內(nèi)身份證；②學歷證書、學位證書、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》，在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務(wù)中心的學歷學位認證證明；③相應(yīng)教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》（2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響的考生，提供教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單）；④報考206、207、208崗位的，還需提供工作經(jīng)歷（簽訂的勞動合同、社保繳費清單等）、高級工及以上職業(yè)資格證明材料。

報考鄉(xiāng)村定向師范生崗位的須提供：①本人有效期內(nèi)身份證；②學歷證書、學位證書、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》；③所在院校出具并蓋章確認的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；④與建湖縣教育局簽訂的《定向就業(yè)協(xié)議書》和《就業(yè)報到證》原件。

（2）報名人員應(yīng)按疫情防控有關(guān)要求做好個人防護和健康管理，時刻關(guān)注本人“蘇康碼”狀況，每日進行健康申報更新直至考試當天。報名當天“蘇康碼”為綠碼且能提供報名前48小時內(nèi)（以采樣時間為準，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構(gòu)均可）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時間信息），經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入報名地點。報名人員應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，全程佩戴，做好個人防護。

持“蘇康碼”非綠碼的考生，以及面試前有國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)或國(境)外旅居史、有新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者密切接觸史的考生，應(yīng)配合安排至指定地點進行集中隔離醫(yī)學觀察；報名當天因體溫異常、干咳、乏力等癥狀，經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務(wù)專業(yè)人員確認有可疑癥狀的考生，應(yīng)配合安排至醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

（3）鄉(xiāng)村定向師范生，不設(shè)開考比例。其他公開招聘崗位均設(shè)1：3開考比例，招聘計劃數(shù)與通過資格初審人數(shù)達不到開考比例的，核減招聘數(shù)直至取消該崗位招聘計劃。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。應(yīng)聘人員如果對初審結(jié)果有異議，可從收到審核結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)向縣教育局陳述申辯，逾期視為沒有異議。

（4）根據(jù)江蘇省物價局、財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號）規(guī)定，本次公開招聘收取報名的考生筆試費100元/人，收取參加面試的考生面試費100元/人。

（5）通過報名資格初審的考生，于2022年7月15日（上午8:30—11:30，下午2:30—6:00）憑居民身份證到建湖縣森達路小學一（1）班教室領(lǐng)取準考證。

（6）報考者對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。面試前將對進入面試的人員進行資格復審。

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五、考試和資格復審

考試包括筆試和面試兩部分?？荚嚬ぷ饔山êh教育局和人社局共同組織實施。

1.筆試。筆試采用閉卷方式，考試期間不得提前交卷、退場。試卷滿分100分，設(shè)60分合格線，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容為招聘崗位必需的學科專業(yè)知識。

筆試時間、地點以筆試準考證為準。應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證、筆試準考證按照規(guī)定的時間提前到達考點參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進行健康申報，考試當天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時內(nèi)（以采樣時間為準，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構(gòu)均可）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時間信息），經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。其他事項按疫情防控網(wǎng)上告知暨應(yīng)聘人員承諾書規(guī)程操作。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整，將及時在建湖縣人民政府網(wǎng)另行公告，請報名成功者予以關(guān)注。

2.確定面試人選。筆試結(jié)束后，在建湖縣人民政府網(wǎng)公布準考證號、筆試成績。在筆試成績合格者中，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:2的比例，從高分到低分確定面試人選（尾數(shù)同分者一并跟進），不足1:2的按實有人數(shù)確定面試人選。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄。參加面試人員名單和資格復審時間、要求在建湖縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。鄉(xiāng)村定向師范生不組織面試。

3.資格復審。面試前，建湖縣教育局對參加面試人員進行資格復核。應(yīng)聘人員須攜帶報名材料原件到建湖縣教育局現(xiàn)場資格復核并繳納面試費100元。本人不能到現(xiàn)場參加資格復核的，可書面委托他人代為進行，被委托人須同時提供委托人（考生）和其本人身份證原件和復印件，以及委托人親筆書寫的書面委托書。

應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當真實、準確、完整、有效。經(jīng)復核，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復核結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復核意見有異議，可當場向負責資格復核的建湖縣教育局提出陳述申辯。提供虛假應(yīng)聘材料的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

對因資格復審不合格或因考生本人棄權(quán)出現(xiàn)的空缺，在報考同崗位的筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補資格復核人選。

4.面試。通過資格復審人員應(yīng)攜帶本人身份證和筆試準考證按時參加面試。面試總分為100分，設(shè)60分合格線，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。幼教、舞蹈、田徑教練和實習指導學科采取上微型課加專業(yè)技能考核形式進行。其他崗位面試采用上微型課方式。幼教學科上微型課和專業(yè)技能測試分值分別為70分和30分，舞蹈、田徑教練和實習指導學科上微型課和專業(yè)技能測試分值分別為40分和60分。面試成績按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)，面試成績當場通知考生。

5.總成績計算方法?？偝煽儼垂P試成績的40%與面試成績的60%之和計算。筆試成績、面試成績按比例計算后均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”法處理后計算總成績。

鄉(xiāng)村定向師范生總成績按招聘考試成績占比40%、培養(yǎng)院校綜合考核成績占比30%和國家教師資格筆試成績占比30%的方法計算綜合成績，成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”法處理后計算。

招聘考試不指定參考資料，不授權(quán)任何機構(gòu)組織考前培訓。

六、考察和體檢

1.按照招聘崗位計劃1:1的比例，在成績合格者中，根據(jù)總成績從高分到低分確定參加考察體檢人員（若總分相同，取面試成績高者；若總分相同，筆試和面試成績亦相同，加試決出名次，加試方式、地點另行通知）。參加考察體檢人員名單在建湖縣人民政府網(wǎng)站公布。

2.建湖縣教育局組織實施考察和體檢工作?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用個人自理。

3.因個人放棄或考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在成績合格者中，按總成績從高分到低分依次遞補（遞補方法與確定考察體檢人員方法相同）。

七、公示、選崗及聘用

1.公示。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在建湖縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間如個人自愿要求放棄，或經(jīng)查實不符合招聘條件被取消而出現(xiàn)的空缺崗位按總成績從高分到低分依次遞補（遞補方法與確定考察體檢人員方法相同）。對遞補人員，按有關(guān)規(guī)定考察、體檢合格后，另行公示。

2.選崗。選崗工作按照《崗位表》，根據(jù)總成績從高分到低分，依次自主選擇崗位，每人限選一個崗位。同一崗位選崗人員如總成績相同，則面試成績高的優(yōu)先選崗，如面試成績?nèi)韵嗤?，則加試決定選崗順序（具體另行通知）。

鄉(xiāng)村定向師范生按總成績從高到低順序依次選擇鄉(xiāng)村學校教師崗位（總成績相同的，取招聘考試成績高者；總成績相同，招聘考試成績也相同的，取培養(yǎng)院校綜合考核成績高者），每人限選一個崗位。

選崗人員限選所報考的招聘崗位，且崗位當場選定，不得變更。選崗應(yīng)由應(yīng)聘人員本人持有效身份證參加。未按規(guī)定參加選崗的，按照自動放棄處理。選崗時間、地點另行通知。選崗結(jié)束后，空缺的崗位不再遞補。選崗結(jié)果將在建湖縣人民政府網(wǎng)站公示。

3.聘用。選崗結(jié)束后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員須在2022年8月31日前攜帶就業(yè)報到證、學歷（學位）和教師資格證書原件到建湖縣教育局審核，并將個人檔案依照單位管理權(quán)限分別轉(zhuǎn)調(diào)至建湖縣教育局檔案室或建湖縣人事檔案室。逾期不能提供的，取消聘用資格。

招聘單位按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同。新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格，予以定崗定級；試用期滿考核不合格者，或在規(guī)定期限內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

八、招聘政策咨詢監(jiān)督

本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀監(jiān)委監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0515-86233249  80600071（建湖縣紀委監(jiān)委第八派駐紀檢監(jiān)察組）

咨詢電話：0515-86232117（建湖縣教育局組織人事科）

附件：

1.《建湖縣部分中小學、公辦幼兒園2022年公開招聘教師崗位表》

2.《建湖縣2022年公開招聘教師報名表》

3.《個人誠信承諾書》

建湖縣教育局

2022年7月2日

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