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    2023年廣西玉林玉東新區(qū)面向畢業(yè)生招聘城區(qū)小學(xué)教師公告(34人)

    來(lái)源:玉林市人力資源和社會(huì)保障局時(shí)間:2023-02-20 09:15:50

    關(guān)鍵詞: 招教考試

    • 報(bào)名條件
    • 考試指南
    • 歷年考情
    • 選課報(bào)班
    專業(yè)老師在線答疑

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2023年3月2日

    筆試時(shí)間:2023年3月4日

    面試時(shí)間:2023年3月5日


    為適應(yīng)玉東教育改革和發(fā)展的需要,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,玉林市玉東新區(qū)面向普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師共34名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘崗位及人數(shù)

    使用聘用教師控制數(shù)公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師34名,具體招聘單位、崗位、人數(shù)詳見(jiàn)附件《2023年玉林市玉東新區(qū)面向普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

    二、招聘條件

    (一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

    1.報(bào)考人員須為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(指2023屆高校畢業(yè)生及2021-2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,下同),且年滿18周歲;

    2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,熱愛(ài)教育事業(yè);

    3.遵守國(guó)家的法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利;

    4.具有良好的職業(yè)道德,品行端正,愿意履行人民教師的義務(wù),遵守學(xué)校的紀(jì)律;

    5.須具有普通高校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,并且該學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)要求一致。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023屆高校畢業(yè)生,可持有學(xué)校蓋章的《學(xué)業(yè)成績(jī)表》報(bào)名應(yīng)聘,但在2023年8月31日前必須取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

    6.具有相應(yīng)的教師資格證和普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)。尚未進(jìn)行教師資格認(rèn)定和普通話水平測(cè)試的2023屆畢業(yè)生,可先行報(bào)名參加應(yīng)聘,如被聘用,須在2023年8月31日前取得相應(yīng)的教師資格證和普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū),否則依法解除聘用合同和取消聘用資格;

    7.身心健康。具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力、身體條件和心理素質(zhì);

    8.符合招聘崗位所要求的其他條件。具體崗位的相關(guān)條件見(jiàn)《2023年玉林市玉東新區(qū)面向普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師崗位計(jì)劃表》。

    特別提示:

    報(bào)考人員報(bào)名前注意核對(duì)所報(bào)考崗位要求的專業(yè)條件,本人所持專業(yè)必須要與報(bào)考崗位專業(yè)要求相一致才能符合報(bào)考條件。專業(yè)設(shè)置請(qǐng)參照《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2023年版)》進(jìn)行核對(duì)。碩士研究生及以上學(xué)歷的專業(yè),可放寬到所需相應(yīng)專業(yè)的大類及該學(xué)科對(duì)應(yīng)的教育學(xué)類專業(yè)。

    (二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

    1.現(xiàn)役軍人;

    2.在讀的普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

    3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員;

    4.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;

    5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

    6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

    三、現(xiàn)場(chǎng)招聘程序

    本次招聘為現(xiàn)場(chǎng)招聘。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名并到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查,同時(shí)與招聘單位人員現(xiàn)場(chǎng)面談,按規(guī)定參加筆試、面試。

    (一)報(bào)名和資格審核

    1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核時(shí)間

    2023年3月2日上午8:00-12:00,下午15:00-17:30

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    教師招聘

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    地點(diǎn):玉林師范學(xué)院東校區(qū)至善樓一樓。

    2.現(xiàn)場(chǎng)接受應(yīng)聘報(bào)名。在招聘現(xiàn)場(chǎng)接受咨詢、報(bào)名。

    3.注意事項(xiàng):(1)報(bào)名與考試使用的證件必須一致;(2)報(bào)考者必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人的報(bào)考信息(尤其是學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、教師資格、簡(jiǎn)歷等信息),并對(duì)報(bào)考信息的真實(shí)性承擔(dān)責(zé)任。如報(bào)考者填報(bào)的信息不完整、錯(cuò)誤、與實(shí)際情況不符或影響作出資格審查結(jié)論的,由此所產(chǎn)生的后果與責(zé)任由報(bào)考者自負(fù);(3)報(bào)考前應(yīng)認(rèn)真核對(duì)所學(xué)專業(yè)是否符合崗位專業(yè)要求,如所學(xué)專業(yè)與崗位專業(yè)要求不完全相同,應(yīng)先咨詢招聘單位后再報(bào)名。(4)應(yīng)聘人員在填寫(xiě)報(bào)名登記表時(shí)應(yīng)先查看填表說(shuō)明,請(qǐng)規(guī)范填寫(xiě)報(bào)名表。(5)報(bào)考人員應(yīng)在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話,以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

    4.現(xiàn)場(chǎng)資格審查和面談。招聘工作組根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料,審查應(yīng)聘人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間、資格證等是否符合崗位招聘條件要求,對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)考;不同意報(bào)考的要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由并及時(shí)反饋給應(yīng)聘人員。同時(shí)與應(yīng)聘人員進(jìn)行面談。資格審查合格的將掃碼進(jìn)入招聘群,并按要求填寫(xiě)有關(guān)信息。

    5.資格審查需提供以下材料:

    (1)玉林市玉東新區(qū)公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師報(bào)名登記表(附件2),請(qǐng)下載填寫(xiě)打印后手寫(xiě)簽名;

    (2)本人有效第二代居民身份證,驗(yàn)訖后返還;

    (3)在校學(xué)習(xí)成績(jī)單(可復(fù)印或電子版打?。?,留復(fù)印件。如無(wú)法提供成績(jī)單,可提供與學(xué)習(xí)成績(jī)相關(guān)的材料;

    (4)學(xué)歷證、學(xué)位證,驗(yàn)訖后留復(fù)印件;未取得畢業(yè)證的2023屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表,驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

    (5)個(gè)人所獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、發(fā)表的論文、著作以及其他與學(xué)習(xí)、工作相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)、等級(jí)證書(shū)、校團(tuán)委/學(xué)生會(huì)/社團(tuán)聘書(shū)等,留復(fù)印件;

    (6)教師資格證書(shū)、師范生教師職業(yè)能力證書(shū)、中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試成績(jī)證明材料,驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

    (7)普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū),驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

    (8)能證明其能力水平和特長(zhǎng)的其他材料,留復(fù)印件;

    (9)擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2021-2022屆高校畢業(yè)生需提供個(gè)人未就業(yè)承諾書(shū),未能按時(shí)按要求提交的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

    6.通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,按照招聘群的通知參加筆試、面試。

    (二)筆試

    2023年玉林市玉東新區(qū)面向普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師包括筆試和面試。

    1.筆試開(kāi)考比例

    (1)同一招聘崗位資格審查合格考生人數(shù)不超過(guò)1:30的,全部考生直接進(jìn)入面試。

    (2)同一招聘崗位資格審查合格考生人數(shù)超過(guò)1:30的,該崗位的考生需先進(jìn)行筆試,按筆試成績(jī)從高到低以1∶6比例確定進(jìn)入面試人選,比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。

    (3)招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與通過(guò)資格審核人數(shù)的比例達(dá)到1:3的方可開(kāi)考。確因需要急需在當(dāng)年補(bǔ)充人員的緊缺專業(yè)崗位,須寫(xiě)明理由報(bào)經(jīng)玉林市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后方可開(kāi)考。

    2.筆試時(shí)間:2023年3月4日10:00-10:40。

    筆試地點(diǎn):玉林師范學(xué)院東校區(qū),具體地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)通過(guò)資格審核的考生密切關(guān)注招聘群的通知。

    3.筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試分值50分,考試時(shí)長(zhǎng)為40分鐘,主要測(cè)試應(yīng)聘人員教育學(xué)、教育心理學(xué)、教學(xué)法和德育工作等方面的知識(shí)水平和應(yīng)用能力??荚嚂r(shí)需攜帶本人身份證原件、玉林市玉東新區(qū)公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師報(bào)名登記表(附件2)和考試用具。

    4.筆試結(jié)束后,在招聘場(chǎng)地張貼筆試成績(jī)。

    (三)面試

    面試采取試講方式進(jìn)行,對(duì)面試考生按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試考評(píng)。試講內(nèi)容由考生自行準(zhǔn)備。綜合考察應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識(shí)的程度、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)、解決實(shí)際問(wèn)題和教學(xué)思路及設(shè)想、教學(xué)過(guò)程展示等能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,面試滿分為100分。

    注意事項(xiàng):試講采用傳統(tǒng)模式,不得使用課件等現(xiàn)代化輔助教具。除體育、音樂(lè)、美術(shù)等學(xué)科考生可自備哨子、球類、簡(jiǎn)便樂(lè)器、畫(huà)板等教具外,考生一律不得攜帶教材、教案(或教學(xué)設(shè)計(jì))等物品進(jìn)入考場(chǎng)。

    1.確定面試人選

    需要進(jìn)行筆試的考生,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1:6的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。

    同一招聘崗位,資格審查合格考生人數(shù)不超過(guò)1:30的,全部考生直接進(jìn)入面試。

    進(jìn)入面試人員名單將于2023年3月4日18:00前在招聘場(chǎng)地張貼公布。

    2.面試時(shí)間:2023年3月5日,報(bào)考人員超過(guò)當(dāng)天上午8:15(含8:15)到達(dá)的考生不再允許進(jìn)入候考室,按自動(dòng)放棄面試資格處理。

    面試地點(diǎn):玉林師范學(xué)院東校區(qū),具體地點(diǎn)另行通知。

    3.面試要求及紀(jì)律

    (1)考生須持本人有效居民身份證原件、玉林市玉東新區(qū)公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師報(bào)名登記表(附件2)參加面試;

    (2)考生不得穿制服或穿帶有特別標(biāo)志的服裝;

    (3)考生進(jìn)入候考室后,在抽簽前要主動(dòng)將各種電子、通信、計(jì)算、存儲(chǔ)等設(shè)備關(guān)閉電源后,連同提包交工作人員集中保管。嚴(yán)禁將手機(jī)、手表、手環(huán)等禁止使用和攜帶的設(shè)備帶至候考室座位、面試考場(chǎng)內(nèi)。如有違反,給予取消本次面試資格處理;

    (4)考生在面試時(shí),只能報(bào)自己的面試序號(hào),不得以任何方式向考官或考場(chǎng)內(nèi)工作人員透露本人姓名、父母信息、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、報(bào)考職位等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績(jī)按零分處理,其余按扣3分處理;

    (5)參加面試考生的交通、食宿自行安排,費(fèi)用自理;

    (6)面試期間,面試對(duì)象需遵守考試紀(jì)律。違紀(jì)者將被取消面試成績(jī);

    (7)面試結(jié)束后,面試人選離開(kāi)考場(chǎng)區(qū)域,不得返回候考室。

    4.面試結(jié)束后,在招聘場(chǎng)地張貼面試成績(jī)。

    5.面試成績(jī)作為考試最終成績(jī)。面試滿分100分,面試成績(jī)必須達(dá)到70分(含)以上方為合格,否則不能進(jìn)入體檢、考察程序。

    6.面試成績(jī)同分處理辦法:依次以學(xué)歷高低、筆試成績(jī)、師范類專業(yè)、優(yōu)秀畢業(yè)生、政府獎(jiǎng)學(xué)金、中共黨員、普通話水平測(cè)試等級(jí)及分?jǐn)?shù)等順序優(yōu)先確定人選,如還不能確定的,則進(jìn)行第二次面試。

    四、體檢、考察、公示、審批和聘用及有關(guān)待遇

    (一)確定體檢及考察人選

    根據(jù)招聘單位計(jì)劃招聘的崗位人數(shù),依據(jù)最終面試合格成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察人選。如擬聘人員自愿放棄或體檢、考察不合格的,招聘單位可提出申請(qǐng),主管部門(mén)同意,報(bào)經(jīng)玉東人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),按面試合格成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢、考察人選。

    (二)體檢

    體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    (三)考察

    考察工作由招聘單位及玉林市玉東新區(qū)教育文體和旅游局負(fù)責(zé)。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者的面試合格成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考察人選??疾鞎r(shí)必須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。報(bào)考資格復(fù)審主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。主要考察報(bào)考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等,并形成書(shū)面材料。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的,以及經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員,不得確定為擬聘用人選。

    體檢或考察不合格的,不能確定為聘用人選??杖睄徫豢捎烧衅竼挝惶岢錾暾?qǐng),經(jīng)主管部門(mén)同意,報(bào)玉東新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),可按考生面試合格成績(jī)排名從高分到低分順序依次遞補(bǔ)??缒甓鹊?,不再遞補(bǔ)。由招聘單位主管部門(mén)電話通知遞補(bǔ)人員,不再發(fā)布遞補(bǔ)公告。

    (四)公示

    經(jīng)研究確定擬聘用人員后,在玉林市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7日。

    (五)聘用及待遇

    公示結(jié)果無(wú)異議的人員,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同,期限一般不低于3年。應(yīng)當(dāng)實(shí)行試用期制度,初次就業(yè)的新聘用人員試用期為1年。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    使用聘用教師控制數(shù)招聘的人員經(jīng)編制部門(mén)登記備案,在薪酬待遇、職稱評(píng)定、崗位競(jìng)聘等方面享受在編人員同等待遇。

    五、誠(chéng)信檔案管理

    應(yīng)聘人員在報(bào)名過(guò)程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的,取消其本次應(yīng)聘資格:

    (一)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

    (二)提供的涉及報(bào)考資格的申報(bào)材料或者信息不實(shí)、且影響報(bào)名審核結(jié)果的;

    (三)其他應(yīng)當(dāng)取消其本次應(yīng)聘資格的違紀(jì)違規(guī)行為。

    應(yīng)聘人員在考試、體檢、考察過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定的,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

    六、招聘監(jiān)督

    招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,實(shí)行信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為,依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

    監(jiān)督電話:玉東新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委?? 0775-2332603

    七、特別聲明

    本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不開(kāi)辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班,目前社會(huì)上舉辦的考試輔導(dǎo)班和發(fā)行銷售的各種事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試參考書(shū)(資料)均與本次考試的組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。

    咨詢電話:

    玉東新區(qū)教育文體和旅游局組織人事股???? 0775-2673859

    玉東新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局?????????? 0775-2696613

    附件:

    1.2023年玉林市玉東新區(qū)面向普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師崗位計(jì)劃表.xls

    2.玉林市玉東新區(qū)公開(kāi)招聘城區(qū)小學(xué)教師報(bào)名登記表.xls

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    2023年2月17日


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