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    2016年浙江紹興市柯橋區(qū)六一幼兒園教師招聘公告

    來源:時(shí)間:2016-06-20 14:07:08

    關(guān)鍵詞: 招教考試

    • 報(bào)名條件
    • 考試指南
    • 歷年考情
    • 選課報(bào)班
    專業(yè)老師在線答疑

    考試日程安排

    報(bào)名時(shí)間2016年7月9日—7月11日

    推薦QQ群 540624001

    備考推薦2016年教師招聘考試名師網(wǎng)絡(luò)課程



    根據(jù)工作需要,青島海達(dá)賢澤人力資源開發(fā)有限公司受嶗山區(qū)中韓街道辦事處委托,擬公開招聘社區(qū)幼兒園教師16名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

    一、招聘范圍和條件

    (一)具有嶗山區(qū)戶籍;

    (二)具有良好品德;遵紀(jì)守法,無犯罪記錄和行政處罰記錄(需提供公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪證明);

    (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    (四)具有教師資格證書(沒有教師資格證書的,可先應(yīng)聘,但須在聘用起一年內(nèi)取得教師資格證書,否則一年后不再續(xù)聘。)

    (五)學(xué)歷、專業(yè)、年齡要求:

    1.全日制普通院校學(xué)前教育、小學(xué)教育、音樂教育、美術(shù)教育、特殊教育等專業(yè)大專畢業(yè)。

    2.全日制本科及研究生畢業(yè),專業(yè)不限。

    3.應(yīng)聘人員年齡在28周歲以下(1988年7月1日以后出生)。

    二、招聘辦法

    (一)報(bào)名:采取現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名的方式。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。

    1.報(bào)名時(shí)間:2016年7月9日(周六)—7月11(周一),每天上午9:00—11:30,下午1:30—4:30。

    2.報(bào)名地點(diǎn):嶗山區(qū)社區(qū)服務(wù)大廳(仙霞嶺路20號(hào)市民文化中心C樓)。

    3.報(bào)名時(shí)須提供以下材料:

    (1)《嶗山區(qū)中韓街道2016年公開招聘幼兒教師報(bào)名表》(嶗 山 區(qū) 政 務(wù) 網(wǎng)http://image.laoshan.gov.cn或嶗山區(qū)教育網(wǎng)http://image.ls.qdedu.net下載,用黑色簽字筆或鋼筆填寫并簽字);

    (2)二代身份證、戶籍簿(索引頁、戶主頁、本人信息頁);

    (3)畢業(yè)證、教師資格證的原件和復(fù)印件;

    (4)公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪證明;

    (5)一寸近期免冠照片3張;

    所提供的資料不全或無法辨認(rèn)的不予承認(rèn)。

    4. 計(jì)劃核定:報(bào)名結(jié)束后,若招聘計(jì)劃數(shù)與終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:2,按規(guī)定1:2的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

    (二)資格審查

    成立資格審查小組,對(duì)應(yīng)聘人員全過程進(jìn)行資格審查,通過資格審查的報(bào)考人員方可進(jìn)入面試,擬進(jìn)入技能測(cè)試的應(yīng)聘人員需進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其應(yīng)聘資格。報(bào)名資格審查通過的人員于2016年7月14日在嶗山教育網(wǎng)(http://image.ls.qdedu.net)上發(fā)布,于2016年7月17日(周日)上午9:00-11:30,下午1:30—4:30,到嶗山區(qū)社區(qū)服務(wù)大廳領(lǐng)取考試準(zhǔn)考證。

    (三)考試內(nèi)容和辦法:考試分為面試和技能測(cè)試兩部分。

    1.面試:

    面試以說課和答辯的形式進(jìn)行,時(shí)間12分鐘。說課8分鐘(說課教材用青島市普通教育教研室編的幼兒素質(zhì)發(fā)展課程教師用書大班《語言表達(dá)》),答辯4分鐘,抽簽決定內(nèi)容。采用百分制計(jì)分,滿分100分,說課70分,答辯30分。統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、集中封閉的方式進(jìn)行。面試時(shí)間7月23日,地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

    依據(jù)面試成績(jī)由高分到低分,按1:2的比例確定參加技能測(cè)試人員名單,因?yàn)闂墮?quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

    面試成績(jī)和參加技能測(cè)試人員名單在嶗山區(qū)教育網(wǎng)(http://image.ls.qdedu.net)公布。

    2.技能測(cè)試:

    內(nèi)容包括鋼琴彈唱40分、舞蹈表演30分、簡(jiǎn)筆繪畫30分,共100分。鋼琴彈唱、舞蹈表演的曲目?jī)?nèi)容等自備,簡(jiǎn)筆繪畫統(tǒng)一命題,時(shí)間20分鐘,畫具自備。技能測(cè)試時(shí)間7月24日,地點(diǎn)另行通知。

    (四)成績(jī)核算

    按面試成績(jī)50%,技能測(cè)試成績(jī)50%的比例百分制合成總成績(jī)。面試、技能測(cè)試及總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入??偝煽?jī)并列者,以面試成績(jī)高者為先。依總成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢和政審程序的考生名單。

    總成績(jī)和各單項(xiàng)成績(jī)及進(jìn)入體檢人員的名單,7月24日在嶗山教育網(wǎng)(http://image.ls.qdedu.net)上公布。

    (五)體檢和政審

    體檢者按通知要求進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和崗位條件要求,全面了解被政審對(duì)象的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。經(jīng)體檢和政審合格者方能被錄用。

    因應(yīng)聘人員自行放棄、被取消資格、體檢不合格及因事業(yè)編考錄等造成的空缺名額,按照總成績(jī)等額遞補(bǔ)。

    (六)公示、聘用、待遇

    體檢、政審合格人員名單公示5個(gè)工作日,期滿無異議按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。(8月5日在嶗山教育網(wǎng)(http://image.ls.qdedu.net)上公布錄取結(jié)果。)

    1.工作崗位:中韓街道所屬公辦性質(zhì)(社區(qū)舉辦的非事業(yè)編制)幼兒園,根據(jù)各幼兒園設(shè)崗情況,統(tǒng)一調(diào)配工作崗位。

    2.試用期:被錄取者試用期為三個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格,按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同(企業(yè)性質(zhì))。

    3.工資待遇:試用期滿經(jīng)考核合格人員每月工資待遇為:按現(xiàn)在崗事業(yè)編幼兒教師工資的65%發(fā)放。

    三、紀(jì)律

    公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、考試辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將嚴(yán)肅處理。

    四、有關(guān)說明

    1.應(yīng)聘人員參加面試和技能測(cè)試需攜帶本人二代身份證及準(zhǔn)考證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間提前到場(chǎng),否則不得入場(chǎng)。

    2.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解招聘信息,因本人原因錯(cuò)過時(shí)間而影響應(yīng)聘的,責(zé)任自負(fù)。

    3.信息發(fā)布:招聘簡(jiǎn)章將在半島都市報(bào)、嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://image.laoshan.gov.cn)及嶗山教育網(wǎng)(http://image.ls.qdedu.net)上發(fā)布。其他信息將在嶗山教育網(wǎng)(http://image.ls.qdedu.net)上發(fā)布。

    4.報(bào)名及咨詢電話:88829733

    原標(biāo)題:青島市嶗山區(qū)中韓街道2016年公開招聘幼兒教師簡(jiǎn)章

    嶗山區(qū)中韓街道2016年公開招聘幼兒園教師報(bào)名表.doc

    青島海達(dá)賢澤人力資源開發(fā)有限公司

    2016年6月20日

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