<dfn id="24ey0"></dfn> 關(guān)鍵詞： 招教考試
報名時間：即日起至2022年11月13日
筆試時間：初定于2022年12月
面試時間：另行通知
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，杭州外國語學(xué)校擬面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位
杭州外國語學(xué)校為浙江省教育廳直屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助，機構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級。學(xué)校位于杭州小和山高教園區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本批次招聘需求為9個崗位11人。
崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（附件1）。
（二）招聘對象
本次招聘的對象限定為全日制普通高校2022年、2023年畢業(yè)生（2022年9月-2023年8月期間畢業(yè)）。下列三類情形者視同對待：
1.在國家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)（自畢業(yè)起至報名截止日不滿2年）未落實工作單位的畢業(yè)生（就業(yè)協(xié)議書未簽或簽后依規(guī)撤銷，一般無社保繳費記錄，人事檔案仍保留在畢業(yè)學(xué)校或各級人才中心、就業(yè)指導(dǎo)中心、公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)）；
2.初次就業(yè)求職期相當(dāng)?shù)牧魧W(xué)人員（2022年9月后畢業(yè)，按畢業(yè)文書載明的時間認(rèn)定）；
3.列入國家統(tǒng)招計劃，由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣，按培養(yǎng)計劃于2022年9月至2023年8月期間畢業(yè)，有初次就業(yè)需求的非全日制研究生（不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員）。
（三）資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.政治素質(zhì)良好，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護黨的路線方針政策；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)，具有良好的團隊合作和開拓精神；
3.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能等條件；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；
6.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職；
7.具備崗位所需要的其他條件。
對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認(rèn)定。
對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。
對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1.電子郵件報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2022年11月13日17時（以電子郵件發(fā)送時間為準(zhǔn)），發(fā)送報名電子郵件（郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘××崗位+姓名”）到專用郵箱zhaopin@chinahw.net，附報名材料，逾期報名無效。
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報名材料包括：報名表（樣式見附件2，不能用其他格式簡歷代替）；本人近期免冠彩照（jpg格式）、身份證正反面掃描件（pdf格式）、本科和碩研階段學(xué)歷及學(xué)位證書掃描件（pdf格式）等。暫未取得碩研階段學(xué)歷學(xué)位證書的，提供所在學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件（pdf格式，未完成學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)人員提供足以證明其教育內(nèi)容、在學(xué)狀況以及預(yù)期畢業(yè)時間的材料）。
2.資格初審。報名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果在單位網(wǎng)站公布。
各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則取消有關(guān)崗位招聘計劃。
3.應(yīng)聘資格的確認(rèn)。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證，確認(rèn)其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時，需攜帶報名相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，供招聘單位資格復(fù)審。
（二）考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的形式進(jìn)行，筆試、面試成績滿分均為100分，并分別按40%、60%計入總成績。
1.筆試。初定于2022年12月在本單位舉行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試內(nèi)容：招聘崗位相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用能力。
筆試后，英語教師、西班牙語教師崗位根據(jù)筆試成績從高到低按1：10比例確定參加語言素質(zhì)專項測試人員名單，其他崗位根據(jù)筆試成績按1：5的比例確定入圍復(fù)試人員名單。
英語、西班牙語語言素質(zhì)專項測試在筆試后另行安排，測試針對語音、語調(diào)、語感和表達(dá)力。專項測試不計成績，招聘單位將直接根據(jù)測評意見從中優(yōu)選5名入圍復(fù)試人員。
2.面試。具體安排另行在網(wǎng)上通知。
面試主要考查應(yīng)聘人員儀容儀表、表達(dá)能力、相關(guān)學(xué)科專業(yè)水平以及教育教學(xué)管理能力等。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三）體檢、考察
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位按總成績從高分到低分（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先）按1:1比例等額確定各崗位入圍體檢、考察對象。
體檢工作參照浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行，以委托的體檢機構(gòu)結(jié)論意見為準(zhǔn)。
考察工作參考公務(wù)員錄用考察工作的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。
（四）公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。
四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢
（一）本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1.杭州外國語學(xué)校網(wǎng)站（http://www.chinahw.net，學(xué)校公告）；
2.浙江省教育廳網(wǎng)站（http://jyt.zj.gov.cn/，公告公示）；
3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業(yè)單位招聘）。
招聘過程相關(guān)信息（資格審查、筆試、面試結(jié)果，及有關(guān)工作安排通知、遞補信息等）一般僅在杭州外國語學(xué)校網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。
（二）對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
（三）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-88008940（省教育廳人事處）；
（四）有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-85280026，85280010（李老師、嚴(yán)老師）
附：
2022年10月14日
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